Job Description
Die Bayerische Eisenbahngesellschaft mbH (BEG) ist ein renommiertes und innovatives Unternehmen des Freistaats Bayern. Sie plant, finanziert und kontrolliert im Auftrag des Bayerischen Staatsministeriums für Wohnen, Bau und Verkehr den Schienenpersonennahverkehr (SPNV) – also die Regionalzüge und S-Bahnen – im Freistaat mit einem jährlichen Auftragsvolumen von knapp 2,0 Mrd. Euro.
Um die Qualität im bayerischen Regional- und S-Bahnverkehr kontinuierlich zu verbessern, gibt die BEG im Rahmen ihrer Verkehrsdurchführungsverträge Qualitätsstandards vor, kontrolliert diese und entwickelt gemeinsam mit den in Bayern tätigen Eisenbahnverkehrsunternehmen Maßnahmen zur Verbesserung der Qualität.
Für unsere Abteilung "Qualitätsmanagement“ suchen wir zum frühestmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit und unbefristet einen
Abteilungsleiter Qualitätsmanagement (m/w/d)
Kennziffer: QM-250627
Sie erwarten interessante Tätigkeiten in einem nachhaltigen und aktuellen Aufgabenumfeld. In Zusammenarbeit mit Ihrem Team entwickeln Sie die Qualitätspolitik des Freistaats Bayern für den Schienenpersonennahverkehr (SPNV) weiter, formulieren Qualitätsziele für die Eisenbahnverkehrsunternehmen und überprüfen regelmäßig deren Einhaltung.
Mit Hilfe von Pönalesystemen schaffen Sie Anreize für die Eisenbahnunternehmen, die vereinbarten Leistungen stets weiter im Sinne der Kunden zu verbessern und dadurch die Kundenzufriedenheit mit dem SPNV zu steigern.
Mit neuen kreativen Ideen arbeiten Sie täglich auch an den Verbesserungen der Rahmenbedingungen des Systems Schiene, gemeinsam mit anderen Systempartnern wie beispielsweise der DB InfraGO.
Sie bauen eine IT auf, die Qualitätsdefizite im SPNV sofort aufdeckt und eine schnelle Gegensteuerung ermöglicht und die Effizienz der Abteilung steigert.
Sie arbeiten eng mit der Geschäftsführung, internen Fachabteilungen, dem bayerischen Staatsministerium für Wohnen, Bau und Verkehr sowie mit externen Partnern wie z. B. Verkehrsunternehmen oder -verbünden und der DB InfraGO zusammen.
Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise im Qualitätsmanagement und in der Verkehrsbranche. Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, IT- Affinität und Problemlösungskompetenz werden vorausgesetzt. Mehrjährige Führungserfahrung und die ausgeprägte Fähigkeit, Teams zu motivieren und weiterzuentwickeln, setzen wir voraus. Sie verfügen über Verhandlungsgeschick und können unterschiedliche Interessen miteinander in Einklang bringen. Eine strukturierte und strategische Arbeitsweise sowie Verlässlichkeit und Sorgfalt zeichnen Sie ebenso aus wie Ihre Fähigkeit, komplexe Inhalte verständlich aufzubereiten und überzeugend zu präsentieren. Sicheres und verbindliches Auftreten, auch in stressigen Situationen, verbunden mit einer hohen Kommunikationsstärke sowie eine sehr gute sprachliche Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab.
Wir bieten Ihnen einen abwechslungsreichen und sicheren Arbeitsplatz in einer zukunftsorientierten und nachhaltigen Branche. Sie arbeiten in einem engagierten und kollegialen Team. Eine maximal flexible Arbeitszeitregelung ohne Kernarbeitszeit sowie eine umfassende Gleitzeitregelung bieten persönlichen Freiraum. Zusätzlich besteht auch die Möglichkeit, auf freiwilliger Basis von zu Hause aus zu arbeiten. Mit unserem flexiblen Arbeitsumfeld garantieren wir eine attraktive und individuell gestaltbare Work-Life-Balance. In unserem Team herrscht eine hohe Mitarbeiterzufriedenheit. Die Stelle ist unbefristet mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 40,1 Stunden (= Vollzeit). Die Vergütung erfolgt entsprechend Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung in Anlehnung an den TV-L bis zur Entgeltgruppe 15. Zudem bieten wir eine vom Arbeitgeber finanziell geförderte betriebliche Altersvorsorge sowie Fortbildungsmöglichkeiten und weitere Sozialleistungen.
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