Job Description
bonprix gehört zu den umsatzstärksten Markenkonzepten der Otto Group und zählt zu den führenden E-Commerce-Unternehmen Europas. Mit Online-Shops in 16 europäischen Ländern und einem zusätzlichen B2B-Geschäft in mehreren Märkten bieten wir unserer überwiegend weiblichen Zielgruppe Fashion mit einem hervorragenden Preis-Leistungs-Verhältnis. Seit unserer Gründung im Jahr 1986 begeistern wir jährlich rund 10 Millionen aktive Kund*innen in Europa. Von unserem Headquarter in Hamburg sowie unseren Standorten in Polen, Italien und Frankreich aus arbeiten rund 1.500 Mitarbeitende daran, bonprix kontinuierlich weiterzuentwickeln – lokal wie international. Wir arbeiten digital, innovativ und kreieren mit großer Leidenschaft Mode für die Bedürfnisse unserer Kund*innen.
bonprix: Hier trifft Fashion auf Tech. Auf Dich.
Als agile Organisation geben wir den Freiraum, Digital Commerce von morgen zu definieren – auf Augenhöhe und mit vielfältigem Tech Stack. Wir finden: Technologie war noch nie so stylish. Und so menschlich. Denn was ist schon der modernste Tech Stack ohne den Spirit unserer Kolleg*innen?
Die Domain IT Finance & People Organisation betreut international mehr als 40 Geschäftsprozesse im Finanzbereich sowie die Integration im HR, vom Anforderungsmanagement über die Umsetzung bis zum Betrieb. In einem spannenden Multi Channel Umfeld unterstützen wir die verschiedenen Business Units in komplexen SAP Einführungs- und Veränderungsprojekten.
Deine Aufgabe
Du bist für Design, Customizing und 2nd Level Support im SAP Finance verantwortlich. Schwerpunkte liegen dabei sowohl in den FI-CA Kundenprozessen aber auch in Integrationsthemen, beispielsweise HR-Anwendungen oder SAP BTP cloud services. In Projekten und im Daily Business, im fachlichen Requirements Engineering und in der technischen Konzeption treibst Du für bonprix ein modernes Solution Design voran.
Dein Beitrag
Du bist maßgeblich für die Weiterentwicklung unserer SAP Geschäftsprozesse im Finanzumfeld zuständig und vor allem bei deren Internationalisierung voll mit dabei. Du unterstützt sowohl die Customer Journey als auch Backoffice-Funktionen mit frischen Ideen und vollem Engagement.
Dein Umfeld
Im Bereich Business IT arbeitest Du mit weiteren Domains im engen Austausch an einer Vielzahl spannender SAP und non-SAP Themen. Wir sind technologieoffen und immer bestrebt, die besten fachlichen Lösungen zu erzielen.
Deine Freiheit
Einfach mal machen – Du kannst dich in verschiedenen Themen ausprobieren, sowohl in der fachlichen Beratung als auch in der technischen Umsetzung. Welche Akzente Du auch setzen willst, wir unterstützen Dich bei der Entwicklung deiner SAP Skills.
Unser Tech Stack
SAP S/4HANA, SAP BTP
Wo bonprix ist, ist vorne. Dafür brauchen wir Menschen wie Dich, die im Kopf einfach weiter sind. Die agil denken und aus einem „geht nicht“ ein „geht doch“ machen. Idealerweise bringst Du dazu noch folgendes mit:
Deine Ausbildung
Grundstein Deines Profils ist ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation.
Deine Erfahrung
Du hast 2-3 Jahre Prozess- oder Beratungserfahrung im SAP Finance Umfeld und idealerweise kennst Du die Prozesse im B2C Online-Handel. Wir sind offen für unterschiedliche Schwerpunkte und Senioritätslevel - Hauptsache Du bist und bleibst neugierig.
Deine Skills
Die Finanzprozesse sind die Spinne im Netz und Du hast eine Vorstellung von den Abhängigkeiten der operativen Kundenprozesse zu den Abläufen im Hintergrund. Darüber hinaus freust Du dich auf fachliche Diskussionen mit dem Business wie auch auf technische Gespräche mit unseren Entwicklern. Dabei kommunizierst Du sicher auf Deutsch und Englisch (B2).
Deine Softskills
Engagement, Pragmatismus und Hands-on Mentalität. Teamwork, Kommunikation und ganz viel Drive.
Und: Du hast Lust, Teil einer offenen, toleranten und bunten Unternehmenskultur zu werden und Deinen eigenen Beitrag dazu zu leisten.
- Work-Life-Balance: 37,5 Stundenwoche, flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit und 30 Tage Urlaub
- Attraktive Arbeitgeberleistungen: bis zu 30 Tage Workation im europäischen Ausland, Zuschuss zum Deutschlandticket, 15% Mitarbeiterrabatt in vielen Konzernfirmen sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Weiterbildung: Breites Angebot an Personalentwicklungsmaßnahmen zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung, inkl. digitaler Lernplattform mit vielen spannenden Angeboten
- Agiles Arbeitsumfeld: Coworking Spaces, mobiles Arbeiten und agile Arbeitsmethoden
- Zusätzliche Benefits: 3 Kantinen auf dem Campus mit Fokus auf regionalen Angeboten und immer vegetarischen oder veganen Alternativen, vielfältiges Betriebssportangebot und Sonderkonditionen in vielen Fitnessstudios(z.B. Elbgym),E-Ladesäulen auf dem Campus
- Offene Unternehmenskultur: unkompliziertes Miteinander und eine Duz-Kultur auf allen Hierarchieebenen, gemeinsame Sommerfeste und Weihnachtsfeiern mit dem gesamten Unternehmen