Leiter/in IT (m/w/d)

Job Description

C.F. Maier entwickelt und produziert Komponenten und Systeme aus Kunststoff und Faserverbundwerkstoffen. Mit innovativen Herstellverfahren, zukunftsweisender Technik und modernen Produktionsanlagen sind wir seit Jahrzehnten ein vertrauensvoller und gefragter Partner vieler Wirtschaftszweige.

Als globaler Produktions-, Entwicklungs- und Innovationspartner bietet unsere Firmengruppe mit zehn Unternehmen in fünf Ländern ein internationales Produktionsnetzwerk.

Wir sind ein Familienunternehmen in der vierten Generation. Werte wie Zuverlässigkeit, Fairness und Verantwortung waren und sind fester Bestandteil unserer Unternehmensrichtlinien. Mit unseren Ideen und unserem Wissen schaffen wir innovative Produkte, Dienstleistungen und Lösungen und gestalten unsere Zukunft.

Für die Aufgaben der Zukunft suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser Team eine

Leitung IT (m/w/d) im Bereich der C.F. Maier GmbH & Co KG


  • Leitung eines Teams von zwei Personen mit direkter Berichtslinie an die Geschäftsführung
  • strategische Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur und Verantwortung für zentrale Projekte, wie die Migration auf S/4HANA und die Implementierung von Fiori Apps
  • Management der IT-Sicherheit, Netzwerke und Business-Anwendungen, insbesondere SAP und Microsoft, sowie Gewährleistung eines reibungslosen Betriebs der Rechenzentren
  • Entwicklung innovativer IT-Strategien zur Förderung der Digitalisierung des Unternehmens und Sicherstellung höchster Datensicherheit
  • enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen als unterstützender Partner
  • Steuerung von externen Dienstleistern und Verhandlung von Verträgen für Hard- und Softwarelösungen

  • erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik oder vergleichbaren Studiengangs
  • mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich IT einer produzierenden international agierenden Firmengruppe
  • Erfahrung in der Führung und Motivation eines Teams
  • fundierte Kenntnisse in der Betreuung von SAP-Systemen, Microsoft-Lösungen, IT-Infrastruktur, Netzwerken und IT-Sicherheit
  • strategische Denkweise, Entscheidungsstärke und Kommunikationsgeschick
  • sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse

  • 30 Tage Jahresurlaub
  • mobiles Arbeiten (40%-Regelung)
  • flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitkonto
  • individuelle Einarbeitung
  • gute Verkehrsanbindung und Mitarbeiterparkplätze
  • betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen
  • Sonderzahlungen
  • Jubiläumsprämien
  • Kantinen-Sponsoring
  • JobRad inkl. Zuschuss
  • Zuschuss Fitnessstudio
  • Sprachkurse
  • Grippe- und Corona-Schutzimpfungen
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