Job Description
Arbeiten bei Brunel bedeutet: attraktive Projekte in der ganzen Bandbreite des modernen Engineerings und der IT, außergewöhnliche Karriereperspektiven bei Kunden vom Mittelstand bis zum DAX-Konzern, und die Sicherheit eines seit 50 Jahren etablierten Ingenieurdienstleisters. Mit mehr als 40 Standorten und sechs Solutions Hubs in der DACH-CZ Region sowie über 12.000 Mitarbeitenden an 120 Standorten weltweit bieten wir die ideale Plattform, um den technologischen Fortschritt aktiv mitzugestalten - denn Stillstand bedeutet Rückschritt!
Möchten Sie die nächste Stufe in Ihrer Karriere erreichen? Bei Brunel haben Sie die Möglichkeit, sich bei namhaften Kunden kontinuierlich weiterzuentwickeln - und das branchenübergreifend. Machen Sie noch heute den entscheidenden Schritt Ihrer Karriere und bewerben Sie sich bei uns als Bauleitender Obermonteur/Bauleiter (w/m/d).
Stellenbeschreibung
- Steuerung, Koordinierung und Überwachung des Montagefortschritts hinsichtlich fach- und termingerechter Leistungserfüllung auf Basis technischer Vorgaben und Zeichnungen.
- Führen des Bautagebuches und Darstellung des Montagestandes mittels Montagezeichnungen.
- Führung des Montagepersonals, der Nachunternehmer und der Fremdfirmen hinsichtlich inhaltlicher, qualitativer und terminlicher Aufgabenstellung.
- Durchführung, Einhaltung und Kontrolle aller gesetzlichen Vorschriften in Bezug auf Arbeitssicherheit Qualität und Umweltaspekte.
- Meldung von Verzögerungen und Störungen im Bauablauf an Projektleiter.
- Baubesprechungen mit dem Auftraggeber und Nachunternehmern.
- Sie haben eine abgeschlossene Lehre in der Installations- und Gebäudetechnik oder als Meister, Kältetechniker, Servicetechniker oder eine ähnliche Qualifikation.
- Sie besitzen bereits mehrjährige Berufserfahrung als Anlagenmonteur oder Obermonteur auf Großbaustellen.
- Eine eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise und idealerweise gewerkeübergreifendes Fachwissen runden Ihr Profil ab.
Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.
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