Fachbereichsleiter – Wärme / PV / E-Mobilität (m/w/d)

Job Description
Wir sind die Muttergesellschaft eines städtischen Unternehmensverbundes mit sechs Gesellschaften in Konzernstruktur. Rund 100 engagierte Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen agieren gemeinsam schon seit Jahrzenten erfolgreich in der Energiewirtschaft.

Unsere Gesellschaften Energie und Versorgung Butzbach GmbH und Butzbacher Netzbetrieb GmbH & Co.KG haben es sich zum Ziel gesetzt, Ihre Kunden zuverlässig und effizient mit Strom, Gas, Wasser und den
dazugehörenden Dienstleistungen zu versorgen. Dabei achten wir ökologisch und ökonomisch auf Nachhaltigkeit im Bereich der Energiegewinnung und -beschaffung.

Mit den 3 Schwimmbädern der Butzbacher Bäderbetriebe GmbH & Co. KG und den Parkhäusern der Parkhausbetriebe Butzbach GmbH runden wir unser Angebot für die Menschen in der Region ab.
  • Sie führen den Fachbereich mit ca. 20 Mitarbeitenden in den Sparten Wärme, PV, Messwesen und technische Dienstleistung
  • Sie setzen die kommunale Wärmeplanung um und entwickeln diese kontinuierlich weiter
  • Sie transformieren die Wärme- und Gasnetze in enger Abstimmung mit der Stromnetztochter BNG
  • Sie entwickeln die Sparte Eigenerzeugung und E-Mobilität
  • Sie setzen innovative Energie- und Versorgungskonzepte unter Berücksichtigung der Wirtschaftlichkeit und Nachhaltigkeit um
  • Sie forcieren in Ihrer koordinativen Funktion die abteilungsübergreifende Kooperation

  • Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Energietechnik oder Versorgungstechnik bzw. einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Sie haben in Ihrer Fachrichtung hinreichende Berufserfahrung gesammelt, um sich in die weiteren Sparten einzuarbeiten
  • Sie qualifizieren sich durch Ihre guten technischen Fachkenntnisse und Ihr kaufmännisches Urteilsvermögen für die treibhausgasneutrale Transformation der Energienetze
  • Sie sind Ihrem Team fachlich und menschlich wegweisend und überzeugen durch Verbindlichkeit, gedankliche Flexibilität und Leistungsbereitschaft

  • Einen sicheren Arbeitsplatz in Wohnortnähe mit geregelten Arbeitszeiten in einem regional verankerten Unternehmen
  • Abwechslungsreiche Tätigkeit mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung
  • Umfassende Einarbeitung sowie Schulungen
  • Zusammenarbeit in einem engagierten Team
  • Eine leistungsgerechte Vergütung nach AVE (Tarifvertrag) und eine zusätzliche Altersvorsorge in einem zukunftsorientierten Unternehmen
  • Angebote wie Job-Bike-Leasing, betriebliche Aktivitäten (Rückentraining, betriebl. Feiern) sowie kostenfreie Parkplätze direkt auf dem Betriebsgelände
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