Job Description
UBM Development ist einer der führenden Entwickler von Holzbau-Projekten in Europa. Der strategische Fokus liegt auf Green Building und Smart Office in Großstädten wie Wien, München, Frankfurt oder Prag. Das Platin-Rating von EcoVadis sowie der Prime-Status von ISS ESG bestätigen die konsequente Ausrichtung auf Nachhaltigkeit. Mit über 150 Jahren Erfahrung bietet UBM von der Planung bis zur Vermarktung alle Development-Leistungen aus einer Hand an. Die Aktien sind im Prime Market der Wiener Börse gelistet, dem Segment mit den höchsten Transparenzanforderungen.
Zur Verstärkung unseres TGA-Teams in München suchen wir ab sofort eine/n
Expert (w/m/d) TGA – Schwerpunkt Elektro
- Planung und Betreuung der Stark- und Schwachstromtechnik bei Projekten in ganz Deutschland mit aktuellem Fokus auf unsere Projekte in Mainz
- Konzeptionsplanung
- Mitwirkung bei Ausschreibung, Verhandlung und Vergabe der Elektrotechnikunternehmen
- Prüfung von Werkstattplänen nach den Vorgaben des Projektes
- laufende Qualitätskontrolle auf der Baustelle
- Mitwirkung bei Kalkulationen und Kostenschätzungen
- Steuerung und Kontrolle von externen Elektro-Planern und Subauftragnehmern
- Überprüfung und Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten Normen und Vorschriften
- Schnittstelle zur Projektleitung und den internen/externen Projektpartnern
- Erfolgreich absolvierte Ausbildung im Bereich der Elektrotechnik
- Mind. 3 Jahre Berufserfahrung in Elektrounternehmen oder bei Generalunternehmern in der Beaufsichtigung von Elektrounternehmen
- Know-how in der Ausschreibung, Vergabe, Vertragswesen und Bauausführung / Baustellenkontrolle
- Versierter Umgang mit MS-Office
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Hohe Reisebereitschaft in ganz Deutschland (v.a. Mainz)
- Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise mit hohem Engagement und Zuverlässigkeit
- Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen
- Interessantes Aufgabengebiet mit Eigenverantwortlichkeit
- Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie regelmäßige Feedbackgespräche
- Work-Life-Balance – durch unser „lange Woche/ kurze Woche“-Modell ist jeder zweite Freitag arbeitsfrei - das sind 26 zusätzliche freie Tage im Jahr!
- Diverse Benefits (z.B. Jobticket, Jobrad Leasing) und flexible Arbeitszeiten
- Internationales, börsennotiertes Unternehmen mit Fokus auf Nachhaltigkeit
- Motiviertes und kollegiales Team in einem wertschätzenden Arbeitsklima