Job Description
metanoy ist ein kleines, familiäres Unternehmen mit ca. 15 Teammitgliedern. Wir leben über ganz Deutschlang (von Stuttgart bis Hamburg) verteilt. Wir sehen uns täglich via Microsoft Teams, zusätzlich finden Firmenevents statt, so haben wir die Möglichkeiten zusammen zu kommen und das Teamgefühl zu stärken.
Deine zukünftige Abteilung (Team "Development & Architecture) besteht zur Zeit aus 6 sympathischen Mitgliedern zwischen 30 und 40 Jahren. Hier wird sowohl unabhängig von einander an Projekten gearbeitet, wie auch innerhalb des Teams zusammen, um immer neue Ideen und Anregungen zu bekommen. So hast du trotz der remote-Arbeit immer noch soziale Kontakte und weißt immer wo du um Hilfe bitten oder selbst unterstützend mit Rat und Tat zur Seite stehen kannst.
Du kannst bei metanoy eigenständig sowie unabhängig deine Projekte und Aufgaben managen. Deine jungen und motivierten Teammitglieder stehen natürlich jederzeit online hinter dir und unterstützen dich bei deiner Arbeit. Die Aufgabenbereiche sind aufgrund diverser Kunden aus verschiedenen Branchen, abwechslungsreich und du hast die Möglichkeit dich immer weiter zu entwickeln.
Zu deinen Tätigkeiten wird Folgendes gehören:
- Mitwirkung bei der Erstellung von Infrastrukturen und System Architekturen
- Entwicklung der Prozessautomatisierungen auf Basis von PowerApps, PowerAutomate, PowerBI und LogikApps
- Verbinden der verschiedenen Microsoft Systeme miteinander um prozessualen Mehrwert zu generieren (Exchange, Teams, SharePoint)
- Bauen von Datenmodellen mit Microsoft Dataverse, SharePoint-Listen und Microsoft SQL
- Verbindung verschiedener Systeme über REST-Interfaces (Microsoft Graph, SharePoint API, uvm.)
- Erweiterung unseres Produktportfolios im Microsoft-Ecosystem
- SharePoint/M365-Administration (Sicherheitsmaßnahmen, Rollen & Rechte, Active Directory, Deployments)
Das erwarten wir von dir:
- Sehr gute Programmierkenntnisse in einem der Bereiche: Web-Entwicklung / Backend-Entwicklung
- Kenntnisse des Cloud-Ecosystems Azure sowie Microsoft SharePoint
- Kenntnisse in Datenbanken wie Azure SQL, Oracle sowie mit UML
- Erfahrungen in Continuous Integration, Continuous Development sowie erste Erfahrungen im Bereich des Machine Learning
- Zuverlässigkeit, gutes Zeitmanagement und effektive Kommunikation im Team
Du brauchst mindestens 1-2 Jahre Berufserfahrung.
Flexible Arbeitszeiten:
Deine Arbeitszeiten kannst du flexibel gestalten. Innerhalb der "regulären" Zeiten -ca. zwischen 9 und 15 Uhr- solltest du jedoch regelmäßig für Meetings und Rückfragen zur Verfügung stehen.
Freie Wahl der Arbeitsgeräte:
Wir stellen dir i.d.R. einen Tower, ein Surface, Kopfhörer, Maus, zusätzliche Bildschirme sowie (auf Wunsch) ergonomische Hilfen zur Verfügung. In Absprache können auch andere Arbeitsgeräte bzw. andere Modelle -als die im "Basis-Setup" enthaltenen- bereitgestellt werden.
Workation:
Da es dir frei steht zu Arbeiten wo du möchtest und du auch deine Zeiten frei einteilen kannst, ist bei uns Workation möglich. Bis 183 Tage kannst du problemlos im Nicht EU Ausland arbeiten. Natürlich kann es hier betrieblich bedingte Ausnahmen geben, falls z.B. eine Dienstreise ansteht oder eine wichtige Deadline kurz bevor steht.
30+ Urlaubstage:
Bei metanoy stehen dir 30 Urlaubstage im Jahr zu.
Zusätzlich gewähren wir dir -unter Fortzahlung des Entgeltes- pro Jahr bis zu 3 Sonderurlaubstage für ehrenamtliche, soziale Tätigkeiten sowie bis zu 5 Sonderurlaubstage für Bildungszwecke. Unbezahlter Sonderurlaub ist nach Absprache natürlich auch möglich.
Unbefristeter Arbeitsvertrag:
In der Regel sind alle Arbeitsverträge unbefristet und beinhalten eine Probezeit von 6 Monaten.
Teilzeitarbeit:
Wie viele Stunden du arbeiten willst, liegt alleine an dir. Zwischen 10 und 40 Stunden Wochenarbeitszeit ist in Absprache alles möglich.
Weiterbildung:
Weiterbildungen unterstützen wir jeder Zeit gerne und übernehmen i.d.R. die vollen Kosten, insofern deine Weiterbildung im Zusammenhang mit deiner Arbeit bei metanoy steht.
Steuerfreier Sachbezug:
Nach deiner Probezeit bieten wir dir Sachbezüge im Wert von 50€ pro Monat an, unser Partner ist die guudCard.
Mitarbeiter-Events:
Da wir voll remote arbeiten, veranstalten wir einmal pro Quartal ein Teambuilding-Event. Diese finden abwechselnd online und nach Möglichkeit vorort statt.
Betriebliche Altersvororge:
Wir bieten dir eine zusätzliche Absicherung fürs Alter in Form einer Betrieblichen Vorsorge über die Pensionskasse.
Mitarbeiter-Beteiligung:
Die Mitarbeiter werden anteilig am Gewinn des Jahres beteiligt.
Mitarbeiter-Rabatt:
Wir arbeiten mit dem Anbieter "corporate benefits" zusammen, über den du zahlreiche Vergünstigungen in diversen Branchen, wie z.B. Touristik, Einzelhandel, Onlinehandel, Automobile uvm., bekommst.
Mobiltelefon:
In Absprache bekommst du auch ein Geschäftshandy gestellt.
Kinderbetreuung:
Wir unterstützen dich finanziell bei der Betreuung deines Kindes bis dieses schulpflichtig wird. Der Kinderbetreuungszuschuss beträgt bis zu 150€ pro Monat.
Gesundheitsmaßnahmen:
Um Stress zu reduzieren und deine körperliche wie geistige Gesundheit zu fördern bieten wir während der Arbeitszeit 3x wöchentlich eine 30-minütige Online-Yoga-Sessions an.
Außerdem unterstützen wir dich durch die Gesundheitsförderung mit bis zu 600€ im Jahr bei stressreduzierenden Aktivitäten wie z.B. Yoga-Kursen oder Massagen.