Ingenieur*in / Wirtschaftsjurist*in (m/w/d) für Vertrags- und Forderungsmanagement in Bauprojekten

Job Description

THOST ist eines der führenden deutschen Unter­nehmen im Projekt­manage­ment. Von unseren Stand­orten im In- und Ausland steuern wir komplexe Projekte in den Bereichen Immobilien, Mobilität, IT, Anlagenbau, Infra­struktur und Energie. Mit unserer breit gefächerten Expertise im Projekt­manage­ment betreuen wir nationale und inter­nationale Industrie­kunden sowie öffentliche und private Investoren.

Projekte sind unsere Welt!

Standort: Pforzheim

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Ingenieur*in / Wirtschaftsjurist*in (m/w/d) für Vertrags- und Forderungsmanagement in Bauprojekten
Teilzeit / Vollzeit

Job-ID (Bitte unbedingt bei Ihrer Bewerbung angeben): HM2503


  • Prüfen von technischen und bauwirtschaftlich begründeten Nachträgen der Baufirmen und Planungspartner
  • Steuern des Nachtrags­prüfprozesses
  • Projektbegleitende Vertrags­führung (Contract Administration)
  • Mitwirken beim Gestalten von Verträgen und Führen von Verhandlungen
  • Technische Vertrags- und Risiko­analysen, Schnitt­stellen­klärungen
  • Entwicklung von Strategien und Konzepten zur Claimaufbereitung und ‑abwehr
  • Mitwirkung bei der Erarbeitung und Abwehr von Claims
  • Unterstützung / Beratung der Projektteams in Vertragsfragen

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Ingenieur­wissenschaften insbesondere Bau­ingenieurwesen, Wirtschafts­ingenieur­wesen mit Schwerpunkt Bau oder Architektur
  • Vorzugsweise relevante Berufs­erfahrung im Vertrags- und Nachtrags­wesen und / oder der Objekt­überwachung (BGB, VOB, HOAI)
  • Sehr gute Deutschkenntnisse sowie sicherer Umgang mit Software-Tools (MS Office)

  • Zukunftsweisende Projekte
  • Gezielte Weiter­entwicklung Ihres methodischen Toolsets und Ihrer persönlichen Kompetenzen
  • Ergonomische und moderne (non-territoriale) Arbeits­plätze mit einer modernen IT-Ausstattung, die mobiles, orts­unabhängiges Arbeiten (inkl. Home-Office) ermöglichen
  • Umfangreiches Gesundheits­management inkl. betrieblicher Zusatz­kranken­versicherung, Zuschuss zum Fitness-Studio, frisches Obst u. v. m.
  • Ausgeprägte Team-Atmosphäre innerhalb unseres Familien­unternehmens
  • Einblick in vielfältige Kunden­organisationen und führende Global Player
  • Ein umfassendes Mobilitäts­konzept (z. B. Firmenfahrzeug, steuerfreier Zuschuss zum ÖPNV, JobRad / Firmenfahrrad etc.)
  • Ganzheitliche Klima­schutz­politik
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