Job Description
Wir sind Europas führende Plattform für Cloud Services und Hosting-Dienstleistungen. Wir begleiten erfolgreich unsere Kund:innen bei ihrer Unternehmensentwicklung. Für unseren Unternehmenserfolg sind über 4000 Mitarbeitende in mehreren Ländern weltweit tätig, um die Anforderungen und Wünsche unserer 8,5 Millionen Kund:innen zu erfüllen.Wir sind eine Marke der United Internet AG, einem börsennotierten Unternehmen mit rund 10.200 Mitarbeitenden.
Wir fördern die Entwicklung unserer Mitarbeitenden und deren unterschiedliche Talente, Interessen und Sprachen.
- Du bist verantwortlich für Recruiting und Hiring, Team-Betreuung, Förderung der Talente und die Personalführung von fünf Ingenieur:innen
- Du leitest die Entwicklung für internes Tooling in Absprache mit den Stakeholdern, wie z.B. den Architekt:innen
- Du übernimmst die Rolle des "Product Owners" bzw. Maintainers für interne Tools
- Du wirkst bei der Gesamtarchitektur mit
- Du bist zuständig für Incident-, Operations- und Änderungsmanagement
- Du stellst den reibungslosen Betrieb mehrerer Plattformen sicher und arbeitest an der Vereinheitlichung und Optimierung dieser Plattformen und Prozesse
- Du hast ein agiles Mindset und Erfahrung mit modernen Software-Entwicklungsmethoden
- Du bringst Führungserfahrung mit, idealerweise sowohl in der Software-Entwicklung als auch im IT-Plattform-Betrieb
- Du verfügst über fundierte Kenntnisse in der Software-Entwicklung, bevorzugt mit GoLang, sowie von Cloud-Umgebungen und Kubernetes
- Du hast Erfahrung im Betrieb von IT-Plattformen auf Linux- und Kubernetes-Basis
- Du sprichst fließend Englisch in Wort und Schrift und beherrschst Deutsch auf C1 Niveau
- Du hast Spaß an der Förderung und Pflege deines Teams und eine "Show must go on"-Mentalität
- Hybrides Arbeitsmodell mit Homeoffice-Möglichkeit
- Flexible Arbeitszeiten durch Vertrauensarbeitszeit
- An einigen Standorten eine bezuschusste Kantine und verschiedene kostenfreie Getränke
- Moderne Büroflächen mit sehr guter Verkehrsanbindung
- Diverse Mitarbeiterrabatte für Aktivitäten und Produkte
- Mitarbeiterevents wie Sommer- und Winterfeiern, sowie Workshops
- Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Verschiedene Gesundheitsangebote, wie Sport- und Gesundheitskurse