Job Description
Wir zählen zu den weltweit führenden Herstellern von elektrischen Kupplungen, Kabelkonfektionen und Fahrzeugverkabelungen. Mit rund 185 Mitarbeitenden am Standort Bretten sowie weiteren
500 Kollegen/innen in unseren Auslandsgesellschaften fertigen wir Produkte nach äußerst hohen Qualitätsstandards.
Die Muttergesellschaft aichele GROUP GmbH + Co. KG mit knapp 100 Mio. € Jahresumsatz, als starker Partner im Hintergrund, beschäftigt in ihren Unternehmen era-contact GmbH und streicherplast GmbH + Co. KG insgesamt 700 Mitarbeitende an 7 Standorten weltweit.
Zur Unterstützung unseres Dokumentenmanagements in der Konstruktion sowie unserer Disposition suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Sie übernehmen unser Dokumentenmanagement mit folgenden Aufgaben:
- Verwalten von Papierzeichnungen, inklusive der Digitalisierung durch Scannen
- Abgleich der Zeichnungen vor dem finalen Archivierungsprozess
- Erfassen der Zeichnungen in der digitalen Zeichnungsverwaltung „PFGN“
- Zusammenstellen von Papier- und digitalen Arbeitsmappen mit den erforderlichen Zeichnungen und Unterlagen und Bereitstellung an die Disposition
- Festlegung und Pflege von Zeichnungsnummern/ -nummernkreisen
- Archivierung der Projektordner
- Fehlerkorrekturen/ Berichtigungen von fehlerhaften Einträgen in EPDM
- zentrale Schnittstelle für sämtliche Stabsstellen für unser Zeichnungsarchiv
Sie unterstützen und vertreten unsere Disposition:
- Drucken von Aufträgen
- Durchführen von Fremdbestellungen
- Umsetzung von Bestellvorschlägen
- Sie besitzen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und sind technikaffin
- Sie beherrschen die deutsche Sprache in Wort und Schrift; Englischkenntnisse wären von Vorteil, sind aber keine Bedingung
- Sie sind vertraut mit den MS-Office Programmen
- Sie punkten mit Ihrem organisierten Arbeitsstil, sind serviceorientiert und können so Ihre Aufgaben stets zuverlässig und eigenverantwortlich, ebenso wie auch in unserem motivierten Konstruktions- und Dispositionsteam, bewältigen
- ausgeprägte Teamarbeit in einem wachstumsorientierten, stabilen und weltweit agierenden mittelständischen Unternehmen
- flache Hierarchien und eine offene Kommunikation
- ein modernes und gepflegtes Arbeitsumfeld
- leistungsgerechte Vergütung
- 30 Tage Urlaub
- Gruppenvertrag mit Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- großzügiger Arbeitgeber-Anteil am Kantinenessen
- vergünstigte Firmenkonditionen beim Kauf von (E-)Bikes und in einem regionalen Fitnessstudio
- gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
- kostenfreie Parkplätze
- vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
- Entwicklungsmöglichkeiten national und international, im Rahmen der betrieblichen Fördermöglichkeiten