Job Description
Die SIVONIC GmbH ist ein deutsches Unternehmen mit Hauptsitz in Magdeburg-Barleben. Unser Team ist seit 20 Jahren auf dem Gebiet der Impedanzspektroskopie tätig. Unsere Impedanzspektrometer werden von namhaften Unternehmen aus den Bereichen Batterie, Brennstoffzelle, Elektrolyse und zahlreichen weiteren Gebieten eingesetzt.
Als zukunftsorientiertes Hightech-Unternehmen sind qualifizierte und motivierte Mitarbeiter ein wichtiger Faktor unseres Erfolges. Damit wir auch weiterhin erfolgreich am Markt agieren können, brauchen wir Menschen, die mit Engagement unsere gemeinsamen Ziele verfolgen.
Vertriebsingenieur:in/Sales Engineer (m/w/d) Brennstoffzelle und Elektrolyse
- Du bist das Gesicht unseres Unternehmens beim Kunden – kompetent, lösungsorientiert und sympathisch
- Erfassung technischer Anforderungen und Spezifikationen in enger Abstimmung mit unseren Kunden
- Erstellung maßgeschneiderter Angebote und aktive Führung von Vertriebsgesprächen sowie Vertragsverhandlungen
- Du begleitest Kundenbeziehungen ganzheitlich – vom Erstkontakt bis zum After Sales
- Steuerung und Koordination technischer sowie zeitlicher Projektumsetzungen
- Repräsentation unseres Portfolios auf Messen, Workshops und bei Live-Demos
- Internationale Kundenbesuche und Präsentationen vor Ort
- Abgeschlossenes Ingenieurstudium (z. B. Wirtschaftsingenieurwesen, Elektrotechnik, Mechatronik, Verfahrenstechnik, Elektrochemie oder vergleichbar)
- Mindestens 3–5 Jahre einschlägige Berufserfahrung im technischen Vertrieb oder Projektgeschäft
- Begeisterung für Wasserstofftechnologie, insbesondere Brennstoffzellen und Elektrolyseure
- Selbstsicheres Auftreten, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Idealerweise Kenntnisse in Impedanzspektroskopie oder anderen messtechnischen Verfahren
- Internationale Reisebereitschaft und verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
- Zukunftsorientierter Arbeitsplatz mit spannendem Aufgabenspektrum in einem innovativen Umfeld
- 1–2 Tage pro Woche mobiles Arbeiten möglich
- Kurze Entscheidungswege und eine offene Unternehmenskultur
- Modern ausgestattete Arbeitsplätze und kostenlose Getränke in unserer Cafeteria
- Kinderbetreuungszuschuss und attraktive Gesundheitsangebote
- 30 Urlaubstage sowie regelmäßige Teamevents (z. B. Firmenstaffellauf, Sommerfest, Weihnachtsfeier)