Net Revenue Management Lead (d/f/m)

Henkel AG & Co. KGaA

Job Description
Wir bauen auf die Erfahrung von mehr als 145 Jahren, um das Leben neu zu gestalten und zu bereichern. Jeden Tag. Heute und für kommende Generationen. Mit unseren innovativen und nachhaltigen Marken und Technologien, mit unseren Teams auf der ganzen Welt. Henkel ist sowohl im Industrie- als auch im Konsumentengeschäft führend: Unser Portfolio umfasst bekannte Marken in den Bereichen der Haarpflege, Colorationen, Waschmittel, Reinigungsmittel, Weichspüler sowie Klebstoffe, Dichtstoffe und funktionale Beschichtungen.
  • Generiere eigenständig und fortlaufend neue Wachstums- und Ertragspotenziale für unsere Consumer Brands Kategorien, Marken und Handelspartner
  • Entwickle gemeinsam mit Marketing, Vertrieb, Controlling und Supply Chain eine Pipeline wertschöpfender Initiativen in den Bereichen Pricing, Promotion, Sortiment und Trade
  • Arbeite mit einem ganzheitlichen Verständnis für die Mechaniken in FMCG-Märkten und füge unterschiedliche Daten- und Insights-Quellen zu einem Gesamtbild zusammen, um die zukünftigen Strategien aktiv mitzugestalten
  • Agiere als unabhängig beratende Funktion in einem multi-funktionalen Umfeld und gestalte die Entwicklung von Category-, Marken- und Vertriebsstrategien maßgeblich mit
  • Entwickle gemeinsam im Team neue Herangehensweisen, Tools und Analysemethoden, um das Spektrum für Net Revenue Management kontinuierlich zu erweitern

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium der Betriebswirtschaftslehre
  • Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb, Marketing und/oder Controlling innerhalb der FMCG-Industrie
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie die Fähigkeit, aus komplexen Datenstrukturen klare und umsetzbare Handlungsempfehlungen für das zukünftige Geschäft abzuleiten
  • Tiefes Verständnis für das Verhalten von Konsumenten in relevanten Märkten
  • Sicherer Umgang mit MS Office sowie Kenntnisse in Statistik
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sowie überzeugende Kommunikation mit Stakeholdern auf unterschiedlichen Hierarchieebenen

  • Flexibles Arbeitsmodell mit flexiblen Arbeitszeiten, hybriden Arbeitsformen, und ortsunabhängigem Arbeiten für bis zu 30 Tage pro Jahr
  • Vielfältige nationale und internationale Entwicklungsmöglichkeiten
  • Globale Wohlfühlstandards mit Gesundheits- und Präventionsprogrammen
  • Geschlechtsneutrale Elternzeit für mindestens 8 Wochen
  • Aktienkaufplan für Mitarbeiter mit freiwilligem Investment und zusätzlichen Henkel-Aktien
  • Betriebliche Altersversorgung zu 100% von Henkel finanziert
  • Gesundheitsvorsorgeversicherung MEGA
  • Pflegezusatzversicherung CareFlex
  • Mobilitätsangebot: Mein Henkel Rad und Jobticket

Bei Henkel arbeiten und leben Menschen mit verschiedenen Hintergründen, Perspektiven und Erfahrungen. Wir glauben an die Kraft der Einzigartigkeit unserer Mitarbeiter:innen. Werde Teil unseres Teams und zeige uns Deine Einzigartigkeit! Wir freuen uns auf alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Kultur, Religion, sexueller Orientierung, Alter und Behinderung. Falls du während des Bewerbungsprozesses oder deinem Interview vor Ort Unterstützung benötigst, teile uns dies bitte mit, und wir werden unser Bestes tun, um deiner Anfrage gerecht zu werden.

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