Niederlassungsleiter / Abteilungsleiter Medizin und Pflege (m/w/d)

Tempton - Intern

Job Description

Mit über 9.500 Kolleginnen und Kollegen an bundesweit 200 Standorten gehört Tempton zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Unser gemeinsames Ziel: motivierte Jobsuchende und Unternehmen, die personelle Unterstützung suchen, zusammenzubringen.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als

Niederlassungsleiter / Abteilungsleiter Medizin und Pflege (m⁠/⁠w⁠/⁠d)

Standort: 90455 Nürnberg
Vollzeit, unbefristet

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Niederlassungsleiter / Abteilungsleiter Medizin und Pflege (m⁠/⁠w⁠/⁠d) in Nürnberg.


  • Sie führen und entwickeln Ihr innovatives und leistungsstarkes Team im Fachbereich Medical am Standort Nürnberg
  • Sie führen Ihre Niederlassung eigenverantwortlich als Profitcenter
  • Sie sorgen mit Ihrem Team dafür, dass sich die individuellen Rahmenbedingungen unserer Pflegekräfte verbessern und unsere Kunden ihre Dienste sicher besetzen können
  • Sie gewinnen durch Ihre kommunikative und verbindliche Persönlichkeit im Vertrieb neue Kunden und Pflegekräfte und bauen die engen, persönlichen Kundenbeziehungen mit Kliniken, Pflegeheimen und sozialen Trägern weiter aus

  • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im relevanten Bereich
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb oder in der Personalberatung
  • Führungskompetenz und Teamgeist
  • Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick
  • Hohe Kundenorientierung und selbständige Arbeitsweise

  • Familiär geführtes Unternehmen, in dem Wertschätzung großgeschrieben wird
  • Flache Hierarchie und hohe Professionalität
  • Offene, durch echte Teamarbeit geprägte Arbeitsatmosphäre mit weitreichendem Gestaltungsspielraum
  • Unsere hausinterne Tempton-Akademie begleitet Sie professionell im Onboarding und bei Ihrer weiteren Karriere
  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis (Vollzeit / Teilzeit) in einem soliden und finanzstarken Unternehmen
  • Attraktive und leistungsorientierte Vergütung plus 13. Monatsgehalt
  • Firmenwagen, Tablet und Handy zur Privatnutzung
  • Viele weitere Incentives wie z. B. Mitarbeiterrabatte, Getränkeflatrate und Firmenevents
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