Job Description
Die MUNK Group ist ein familiengeführtes Unternehmen und zählt mit den Geschäftsbereichen MUNK Günzburger Steigtechnik, MUNK Rettungstechnik, MUNK Profiltechnik und MUNK Service zu den bedeutendsten Anbietern von Steig- und Rettungstechnik sowie passenden Servicelösungen. Als Technologie- und Innovationsführer steht der Name MUNK seit 125 Jahren für „Sicherheit. Made in Germany.“ bei Leitern, Rollgerüsten, Sonderkonstruktionen sowie Rettungstechnik. Mit über 450 engagierten Mitarbeitenden entwickeln wir in einem familiären und wertschätzenden Umfeld professionelle und intelligente Lösungen für höchste Sicherheit bei der Arbeit. Denn Menschen brauchen Sicherheit.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort in Günzburg eine Verstärkung als
IT-Systemadministrator (m/w/d)
- Bearbeitung von IT-Support-Anfragen und Behebung von Hard- und Softwareproblemen
- Installation, Konfiguration und Wartung von Arbeitsplatzrechnern und Peripheriegeräten
- Unterstützung bei der Weiterentwicklung und Pflege der IT-Infrastruktur
- Sicherstellung der Einhaltung von IT-Richtlinien und -Prozessen
- Aufnahme von Anforderungen aus den Fachbereichen und Weiterentwicklung einzelner Applikationen
- Unterstützung der Fachabteilungen bei Projekten und Koordination von Dienstleistern
- IT-Ausbildung / Studium z. B. Fachinformatiker, Informatikkaufmann, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Erfahrung in ähnlicher Position
- Erfahrung im Bereich IT-Support oder Helpdesk-Umfeld
- Fundierte Kenntnisse in Windows-Betriebssystemen, Microsoft Office, Netzwerktechnologien und Hardware
- Gute Kommunikationsfähigkeiten, Serviceorientierung und Flexibilität
- Analytisches Denkvermögen und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise
- Erfahrung in IT-Security und Schnittstellenmanagement
- Ein anspruchsvoller Aufgabenbereich mit der Möglichkeit sich weiterzuentwickeln
- Abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Freiheit und Gestaltungsspielraum
- Sicherer Arbeitsplatz in einem wirtschaftlich sehr gesunden und familienfreundlichen Unternehmen
- Flache Hierarchien und eine offene, wertschätzende Unternehmenskultur
- Attraktive und leistungsgerechte Vergütung