Job Description
Wir sind Menschen mit Qaracter, wir sind die #OQEMAfamily.
Wir sind vielseitig – Mit unseren 15.000 Produkten beliefern wir nahezu jeden Industriezweig.
Wir sind krisenfest – Chemikalien werden jederzeit und überall benötigt.
Wir sind die #OQEMAfamily – unsere deutschlandweit >650 Kolleginnen und Kollegen arbeiten jeden Tag leidenschaftlich dafür, dass wir sind, was wir sind:
Eines der führenden Distributionsunternehmen für Basis- und Spezialitätenchemie in Deutschland.
Sie fühlen sich angesprochen und besitzen Qarakter? Sie sind bereit Verantwortung zu übernehmen und wollen etwas bewegen?
Dann werden Sie Teil unserer #OQEMAfamily zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
Maintenance Officer (m/w/d)
Vollzeit (37,5 h) | unbefristete Festanstellung | Groß-Rohrheim
- Sie sorgen für einen reibungslosen Betriebsablauf durch die Bereitstellung und Funktionsfähigkeit aller Anlagen, Einrichtungen und Gerätschaften
- Die regelmäßige Wartung, Pflege, Kontrolle und Dokumentation der technischen Anlagen gehören ebenso zu Ihren Aufgaben
- Sie übernehmen kleine Reparaturen, tauschen Ersatzteile aus und koordinieren externe Dienstleister in Abstimmung mit dem Operations Manager
- die Dokumentation eines Wartungstools sowie die Pflege der technischen Unterlagen liegt ebenfalls in Ihrem Verantwortungsbereich
- last but least achten Sie auf Ordnung und Sauberkeit im Betriebsbereich und unterstützen bei der Einhaltung unserer Sicherheitsstandards
- Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene technische oder handwerkliche Berufsausbildung und idealerweise relevante Berufserfahrung in der (chemischen) Industrie
- im Anschluss daran konnten Sie bereits Kenntnisse in vergleichbaren Positionen sammeln
- Sie besitzen für die Interaktion mit internen und externen Partnern sehr gute Deutsch- und fortgeschrittene Englischkenntnisse
- 37,5 Stundenwoche und 30 Tage Urlaub im Jahr für eine bestmögliche Work-Life-Balance
- unbefristete Festanstellung in einem stark wachsenden Unternehmen mit sicherer Zukunftsperspektive
- familiäres Arbeitsklima mit engagierten Kolleginnen und Kollegen, Open-Door-Mentalität und kurzen Entscheidungswegen
- jährliche Sonderzahlungen
- betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- systematisches Onboarding und intensive Einarbeitung
- persönliche Entwicklungsdialoge
- Weiterbildungsmöglichkeiten im Rahmen unserer OQademy
- Casual-Dresscode im Innendienst
- Bezuschussung des Deutschlandtickets als Jobticket
- Dienstrad (Leasing-Angebot)
- regelmäßige Team- und Firmenevents
- Zugang zu exklusiven Rabattangeboten (Corporate-Benefits Zugang)
- wechselndes Angebot an sportlichen Aktivitäten (Laufgruppe, Run&Fun“, deutsches Sportabzeichen)
- frisches Obst und Gemüse, Wasser sowie Heißgetränke
- Mitarbeiter-wirbt-Mitarbeiter-Prämie von bis zu 1.000 €
- Social- und Business-Media auf Instagram, Xing und LinkedIn
Wir als OQEMA differenzieren nicht aufgrund von Geschlecht, Alter, Religion, politischer Meinung, Weltanschauung, der Nationalität, sozialer oder ethnischer Abstammung, sexueller Orientierung, Familienstand, körperlicher oder geistiger Behinderung, körperlicher Gesundheitszustand oder anderen Merkmalen.
Wir wünschen uns ein Umfeld voller Vielfalt, Diversität und Offenheit und bieten unseren Mitarbeitern, Mitarbeiterinnen, Bewerbern und Bewerberinnen einen Arbeitsplatz mit vollkommener Chancengleichheit. Für uns steht das WIR im Vordergrund.
Daher werden Diskriminierung, Rassismus, Belästigung und Mobbing bei uns nicht geduldet.