Job Description
Du hast eine Leidenschaft für innovative IT-Lösungen, arbeitest gerne im Team und möchtest dich stetig weiterentwickeln? Dann bist du bei uns genau richtig!
Als IT-Administrator (m/w/d) bist du die zentrale Anlaufstelle für alle technischen Belange bei NewTec. Du stellst sicher, dass unsere IT-Systeme stabil, sicher und stets auf dem neuesten Stand sind. Mit deinem Fachwissen unterstützt du unsere Mitarbeitenden bei technischen Fragen, behebst Störungen schnell und wirkungsvoll und trägst dazu bei, unsere digitale Infrastruktur kontinuierlich zu verbessern.
Mit über 300 Mitarbeitenden an sechs Standorten ist NewTec das führende Designhaus für sicherheitsrelevante elektronische Systeme in Industrie, Medizintechnik, Automotive und Transport.
Werde Teil unseres IT-Teams an unserem Hauptsitz in Pfaffenhofen a. d. Roth und hilf uns technische Herausforderungen zu lösen!
- Du übernimmst die Pflege, Wartung und kontinuierliche Weiterentwicklung von unserem ERP-System (Conaktiv)
- Du unterstützt beim Beheben von Störungen und IT-Problemen unserer Mitarbeitenden über unser Jira-Ticketsystem (1st Level-Support)
- Du wirkst bei der Sicherstellung des IT-Betriebs und Optimierung der Systeme und Prozesse mit z.B. durch die Automatisierung von Prozessen mithilfe der Programmierung von Skripten in PHP, HTML und CSS
- Du bist verantwortlich für die Beschaffung der Hardware sowie die Installation und Einrichtung der Arbeitsplätze von unseren Mitarbeitenden
- Du bringst ein abgeschlossenes Studium im technischen Bereich (z.B. Informatik), eine (Techniker-) Ausbildung (z.B. Fachinformatiker) oder eine vergleichbare Qualifikation mit
- Du hast mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich IT-Administration
- Du bist sicher im Umgang mit Microsoft Active Directory, Hyper-V und Microsoft Office 365
- Du konntest bereits Erfahrungen mit den Server-Betriebssystemen Windows und Linux sammeln
- Du bist in Skriptsprachen wie PHP, HTML oder CSS bereits geübt
- Ein ausgeprägtes Analysevermögen und lösungsorientiertes Handeln zählen zu deinen Stärken
- Sehr gute Deutschkenntnisse (C1-Niveau) sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab
- Onboarding-Prozess
Für einen guten Start sorgen Dein individuelles Onboarding-Schulungsprogramm und dein persönlicher Buddy. - Feedbackkultur
Persönlicher Austausch ist uns wichtig, daher finden in regelmäßigen Abständen gemeinsame Gespräche statt. - Individuelle Weiter- und Fortbildungsmaßnahmen
Deine fachlichen und persönlichen Potenziale fördern wir mit internen und externen Schulungen. - Freiraum und Eigenverantwortung
Vertrauen ist ein Kernwert unserer Unternehmenskultur. Jeder ist eingeladen, aktiv mitzugestalten und das Unternehmen mit zu entwickeln. - Flexible Arbeitszeiten und Mobile Office
Unsere Gleitzeitregelung und die Mobile-Office-Möglichkeiten schaffen Flexibilität für eine gute Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben.