Job Description
Wir unterstützen Sie als Vermittler auf der Suche nach Ihrem Traumjob bzw. bei der Besetzung ihrer vakanten Position mit unserem Know-how – vom Stellen- bzw. Bewerberprofil bis zur Unterschrift unter den neuen Arbeitsvertrag. Für den Bewerber sind unsere Dienstleitugen und Vermittlungstätigkeiten immer kostenfrei.
Anstellungsart: Vollzeit
-
Aufbau und Leitung des F&B Teams,
Schulung und Koordination der Kollegen, Dienst- und Urlaubsplanung - Gastgeber und Ansprechpartner für unsere Gäste und Mitarbeiter,
- Präsenz & Servicearbeiten am Gast zu den Servicezeiten, Vorbereitung und Durchführung von Veranstaltungen und Banketts, Einhaltung der Hygienestandards
- Durchführen von Inventuren, Mitarbeit bei Erstellung und Kalkulation von Wein- / Getränke & Speisenkarten, Kassenführung und Kontrolle
- Organisation eines strukturierten, reibungslosen und effizienten F&B-Ablaufs, enge Zusammenarbeit und Report an den Hotel Manager
-
Abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie/ Gastronomie sowie mehrjährige
Berufserfahrungen im F&B Bereich mit erster Führungserfahrungen - Gute fachliche und operative Kenntnisse im F&B Bereich
- Verbindliches und professionelles Auftreten sowie gute Kommunikationsfähigkeiten, Sehr gute Organisationsfähigkeit, Kostenbewusstsein und Motivationsfähigkeit
- Teamplayer und Hands-On-Mentalität
- Sehr gute Sprach- und Schriftkenntnisse in Deutsch und Englisch sowie Sehr gute Microsoft-Office Kenntnisse
- Unbefristeter Arbeitsvertrag mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld, weite Sonderprämien möglich
- 30 Tage Urlaub bei 38 Stunden pro Woche
- Jobrad und Zuschuss zum ÖPNV-Ticket
- vergünstigte Mitarbeiterraten innerhalb der Hotelkette
- Weiterbildungsmöglichkeiten, Schulungen, Seminare, Coachings
- Vereinbarkeit von "Beruf + Familie"