Job Description
Die Technische Hochschule Rosenheim ist eine regional verwurzelte Hochschule mit internationalem Renommee. Hier entwickeln sich Menschen und Ideen. An vier Standorten bietet die TH Rosenheim praxisnahe Bachelor- und Masterstudiengänge in den Bereichen Technik, Wirtschaft, Gestaltung, Gesundheit und Soziales. Die Hochschule steht außerdem für leistungsstarke und praxisorientierte Forschung sowie ein breites Weiterbildungsangebot.
Für die Abteilung Personal suchen wir im Rahmen des Projekts HERO zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine / einen
Mitarbeiterin / Mitarbeiter (m/w/d)
für den Bereich
Personalmarketing
in Teilzeit mit 20,05 Stunden pro Woche und bis 31.12.2028 befristet.
Dienstort ist Rosenheim.
Kennziffer 2025-047-HERO-PERS
Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die uns bei dem vom „Bundesministerium für Bildung und Forschung“ (BMBF) geförderten interdisziplinären Projekt HERO – HEalth University @TH ROsenheim (projekte.th-rosenheim.de/de/forschungsprojekt/962-hero) unterstützt. Dieses hat zum Ziel, wissenschaftliches – insbesondere professorales – Personal an der TH Rosenheim zunächst für den Bereich Gesundheitswissenschaften zu gewinnen und nachhaltig zu integrieren. Eine Übertragbarkeit des Konzeptes auf die gesamte Hochschule wird angestrebt. Die Stelle ist in eines von insgesamt sieben Teilvorhaben des Projektes integriert und erfordert eine enge Abstimmung im gesamten Team.
- ein abgeschlossenes Hochschulstudium auf Bachelorniveau im Bereich Wirtschaft mit Schwerpunkt Personal und/oder Marketing
- umfassende Kenntnisse und idealerweise Berufserfahrung im Bereich Online-Marketing und Marketing-Kommunikation
- konzeptionelle, selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit sowie Kommunikations- und Organisationsstärke
- Erfahrung im Umgang mit der Software TYPO3 von Vorteil
- sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Entwicklung von geeigneten Maßnahmen auf der Grundlage bereits durchgeführter Analysen im Bereich Personalmarketing
- Koordination der Umsetzung des Personalmarketings, insbesondere im Hinblick auf (Online-)Stellenanzeigen, die Karriere-Website und den Auftritt in Stellenportalen sowie auf Social Media
- Unterstützung bei Karriere-Messen und Veranstaltungen
- Pflege und Weiterentwicklung der Karriere-Seite der TH Rosenheim
- Unterstützung der Entwicklung der Kommunikation einer Hochschulmarke im Personalbereich
- eine anspruchsvolle und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem kollegialen und innovativen Umfeld
- flexibles Arbeiten und Zeit für Erholung: mobiles Arbeiten, Gleitzeit und 30 Urlaubstage pro Jahr bei einer Fünftagewoche
- vielfältige Weiter- und Fortbildungsmöglichkeiten
- betriebliche Altersversorgung
- verschiedene Angebote, um Familie und Beruf besser zu vereinbaren: z. B. Ferien- und Notfallbetreuung
- EGYM Wellpass, Massagen für Beschäftigte und betriebliche Vorsorgeuntersuchungen
- attraktive Vergünstigungen, z. B. JobRad, Jobticket und benefits.me
- eine Vergütung nach Entgeltgruppe 10 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) mit allen im öffentlichen Dienst üblichen Sonderleistungen