Head of Sales (m/w/d)

Gastro-MIS GmbH

Job Description

Die Gastro-MIS GmbH setzt mit LINA auf eine fast vollständig cloud-basierte Rundum-Lösung für die verschiedenen Geschäftsbereiche der modernen Hotellerie und Gastronomie: Von der innovativen Kasse „LINA POS“ über die Verwaltung von Personal und Buchhaltung bis hin zur Warenbeschaffung und Rezept- und Bestandverwaltung – LINA bietet dir eine intuitive und digitale Lösung dafür.

Du liebst und lebst für die Hotellerie und Gastronomie? Du brennst für digitale Themen und Innovationen? Dann werde Teil des Gastro-MIS-Teams und unterstütze uns ab sofort als Head of Sales (m/w/d), gerne im Homeoffice (m/w/d).


  • Du führst ein Team aus aktuell drei Sales Managern zum Erfolg, steuerst dabei die strategische Ausrichtung des Vertriebs und baust die personelle Stärke im Innen- wie im Außendienst weiter aus.
  • Du baust vertrauensvolle Beziehungen zu einige ausgewählte Key Accounts auf, um höchste Kundenzufriedenheit zu garantieren
  • Du beobachtest Markttrends, prognostizierst Verkaufsaktivitäten, entwickelst KPIs und unterstützt dein Team, diese zu (über)treffen
  • Du arbeitest eng mit dem Marketing und dem Customer Happiness-Team zusammen
  • Auf Branchenevents und Messen repräsentierst du LINA und die Gastro-MIS GmbH

  • Du bist eine erfahrene Vertriebspersönlichkeit mit ausgeprägter Überzeugungskraft und einem klaren Fokus auf den erfolgreichen Abschluss.
  • Ein hohes Maß an Eigenverantwortlichkeit ist für dich genauso selbstverständlich wie ein kommunikationsstarkes und empathisches Auftreten.
  • Deine hervorragenden Marktkenntnisse und dein großes Netzwerk machen dich zum idealen Ansprechpartner für die Kolleginnen und Kollegen in der Gastronomie.
  • Dein Verhandlungsgeschick, deine Reisebereitschaft, sichere Kenntnisse in MS Office und verschiedenen CRM-Systemen sowie hervorragende Deutschkenntnisse runden dein Profil ab.
  • Ein abgeschlossenes Studium in betriebswirtschaftlichen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation ist von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich.

  • Wir setzen auf langfristige Beziehungen – auch bei unseren Arbeitsverträgen
  • Attraktives Vergütungspaket mit einem erfolgsorientiertem Provisionsmodell
  • Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, inkl. moderner Homeoffice-Ausstattung
  • Sehr gutes Training-on-the-Job und Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen
  • Maßgeschneiderte Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Ein kollegiales, wertschätzendes Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen
  • Dienstwagen-Leasing
View More