Job Description
Wirtschaftlich, präzise, sicher und energieeffizient: Antriebs- und Steuerungstechnik von Bosch Rexroth bewegt Maschinen und Anlagen jeder Größenordnung. Unter der Marke Rexroth entstehen innovative Komponenten, maßgeschneiderte Systemlösungen und Dienstleistungen für mobile Anwendungen, Anlagenbau und Engineering sowie Fabrikautomation.
Die Bosch Rexroth AG freut sich auf Ihre Bewerbung!
Anstellungsart: Unbefristet
Arbeitszeit: Vollzeit
Arbeitsort: Lohr am Main
- Als Contract Manager (w/m/div.) sind Sie für die Erstellung der kommerziellen Konzepte für Kundenaufträge/-projekte sowie die Unterstützung und Beratung der Vertriebsabteilungen in Angeboten und Kalkulationen verantwortlich.
- Sie erstellen kaufmännische und steuerliche Risikoanalysen für Kundenaufträge und führen kommerzielle Kundenverhandlungen.
- Darüber hinaus steuern Sie vertragliche Zahlungen und zugehörige Sicherheiten sowie Maßnahmen zur Absicherung von Auftragsrisiken.
- Sie koordinieren auftragsbezogene Aktivitäten mit Rechnungswesen, Rechts- und Versicherungsabteilung etc. sowie Claim Management.
- Sie erarbeiten Non Disclosure Agreements, Rahmenverträge und weitere Drittverträge und pflegen Kundenbeziehungen.
- Ausbildung: abgeschlossenes Studium in den Fachrichtungen BWL/Rechtswissenschaften/Wirtschaftsingenieurwesen oder Kaufmann/-frau mit entsprechender Weiterbildung, gepaart mit mindestens 10 Jahren Berufserfahrung in ähnlichem Umfeld.
- Persönlichkeit und Arbeitsweise: Verhandlungsgeschick und Erfahrung in der Verhandlung von Projekten mit internationalen Kunden, hohe Selbstständigkeit, Durchsetzungsvermögen und Flexibilität
- Erfahrung und Know-how: sehr gutes Verständnis für internationales Vertragsrecht, Export- und Finanzierungsaspekte (unter Einbezug von Steuern, Exportkontrollrecht, Compliance, Logistik etc.) und finanzielle Zusammenhänge
- Begeisterung: Bereitschaft für weltweite Geschäftsreisen
- Sprachen: verhandlungssicheres Deutsch und Englisch, weitere Fremdsprachen von Vorteil
- Work-Life-Balance: Flexibles Arbeiten hinsichtlich Zeit, Ort und Arbeitsmodell.
- Gesundheit und Sport: Breites Angebot an Gesundheits- und Sportaktivitaeten.
- Kinderbetreuung: Vermittlungsservice fuer Kinderbetreuungsangebote.
- Mitarbeiterrabatte: Verguenstigungen fuer Mitarbeiter.
- Freiraum fuer Kreativitaet: Freiraeume fuer kreatives Arbeiten.
- Betriebliche Sozialberatung und Pflege: Sozialberatung und Vermittlungsservice fuer Pflegedienstleistungen.
Die zukuenftige Personalabteilung oder der Fachbereich informiert gerne ueber den individuellen Leistungskatalog.
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