Job Description
Die Projektentwicklungsgesellschaft (PEG) der Stadt Nürnberg spielt eine entscheidende Rolle bei der nachhaltigen Stadtentwicklung Nürnbergs. Durch ihre Tätigkeit als Bindeglied zwischen den verschiedenen Akteuren und Interessen trägt sie maßgeblich dazu bei, dass städtebauliche Projekte effizient und im Einklang mit den Bedürfnissen der Stadtgesellschaft umgesetzt werden können.
Die PEG agiert dabei wie ein professioneller Investor und Projektentwickler für Baulandentwicklungen im gesamten Gebiet der Stadt Nürnberg. Die Übernahme von umfassenden Dienstleistungsaufgaben für die Stadt Nürnberg, die Durchführung von Erschließungsmaßnahmen, ein umfassendes Projektmanagement sowie die Entwicklung und Vermarktung von Grundstücken und Immobilien sind dabei Tätigkeitsschwerpunkte der PEG.
Werden Sie Teil unseres Teams und bereichern Sie uns als
Projektentwickler/in / Projektmanager/in (w/m/d)
- Übernahme von Projektsteuerungs- und Projektmanagementaufgaben als Projektleiter/in (w/m/d) für die übertragenen Projekte
- Kaufmännische Betreuung der Projekt- und Baulandentwicklungen in Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
- Wirtschaftlichkeitsberechnungen, Analysen und Businessplanung
- Durchführung von Vergabeverfahren für Bau- und freiberufliche Leistungen sowie Vollzug der Verträge
- Vertretung und Unterstützung der Geschäftsführung bei gesellschaftlichen und politischen Aufgaben
- Abgeschlossenes Hochschulstudium der Immobilienwirtschaft, Architektur / Stadtplanung, des Bauingenieurwesens, eines kaufmännischen Studiengangs oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Projekt- und/oder Baulandentwicklung sowie in diesem Zusammenhang einschlägige Erfahrung im kaufmännischen Projektmanagement
Was wir noch brauchen?
- Praxiserfahrung im Projektmanagement und in der Projektsteuerung inklusive operativer Umsetzung und Projektcontrolling
- Kenntnisse im Bereich öffentlicher Ausschreibungen und Vergaben sowie im Auftragsmanagement und -controlling
- Idealerweise Erfahrung in der Erstellung von Reports zur Entscheidungsfindung im städtischen Kontext
- Hohes Maß an Teamfähigkeit, Organisations- und Verhandlungsgeschick sowie Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
- Souveränes und verbindliches Auftreten sowie ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
- Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit sowie sicheren Umgang mit einschlägiger Software
- Vielfältiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
- Arbeiten in einem vertrauensvollen Umfeld mit gegenseitigem Respekt und Teamgeist
- Flexible Beschäftigungsmodelle zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Möglichkeit für Home-Office
- Unbefristete Festanstellung
- Zuschuss zum ÖPNV