Job Description
HPM DIE HANDWERKSGRUPPE ist eine familiengeführte Unternehmensgruppe und einer der Marktführer im Ausbauhandwerk bestehend aus erfolgreichen und lokal verankerten Handwerksbetrieben in Deutschland und Österreich. Die HPM ist ein starkes Netzwerk mit über 150 erstklassigen Betrieben in den drei Sparten: Maler Fassade Ausbau, Technische Gebäudeausrüstung sowie Fenster und Fassade.Über 4.400 Mitarbeiter, ein modernes Management und ein engagiertes Aus- und Fortbildungsprogramm sichern die hohe Qualität der Arbeit, das gesunde Wachstum und die sichere Zukunft der Gruppe. In Hamburg verstehen wir uns als Dienstleister unserer Betriebe vor Ort und unterstützen in vielen Bereichen, wie z. B. im Rechnungswesen, Controlling, Personal, Recht, IT oder im Marketing.
Verstärke unser engagiertes Team im Bereich HPM Service und Verwaltung zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
Projektmanager Integration & Change Management (m/w/d)
- 40 Stunden, Vollzeit
- Unbefristet
- Hamburg
- Du entwickelst, gemeinsam mit den Sparten sowie den Geschäftsführern der Betriebe, individuelle Integrationskonzepte
- Du arbeitest selbstständig und eigenverantwortlich daran, die neuen Firmen zu integrieren und übernimmst darüber hinaus die Verantwortung für die Nachverfolgung der konkreten Integrations-Handlungsstränge über die jeweiligen einzelnen Integrationsbereiche
- Du unterstützt das Management bei dem kulturellen / persönlichen „Onboarding“ der neuen Firmen
- Du gewinnst spannende Einblicke in die verschiedensten Themenbereiche innerhalb der Handwerksgruppe – von der Digitalisierung, über die Personalabteilung, bis zum Controlling
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften (BWL, VWL oder vergleichbar)
- mehrjährige Berufserfahrung, vorzugsweise in der Unternehmensberatung, Wirtschaftsprüfung oder in einem ähnlichen Tätigkeitsbereich
- Du hast Erfahrung damit komplexe Projekte im Bereich Change Management zu planen und durchzuführen
- Fundierte Vorerfahrung im Bereich M&A (Mergers & Acquisitions) und/oder PMI (Post-Merger Integration) ist wünschenswert
- Du hast Spaß am Umgang mit Menschen, besitzt ein gutes Einfühlungsvermögen und exzellente Kommunikationsfähigkeiten
- Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere gute Excel- und PowerPoint-Kenntnisse
- Unbefristeter Arbeitsvertrag und eine attraktive Vergütung
- 30 Tage Jahresurlaub
- Eine angenehme Arbeitsatmosphäre geprägt von Offenheit, Vertrauen und Wertschätzung
- Vielfältige Mitarbeitervorteile wie der HPM-Rentenbaustein, JobRad, ein Zuschuss zum Deutschlandticket, Corporate Benefits und Fürstenberg Institut
- Spannende Weiterbildungsmöglichkeiten und langfristige Perspektiven