Instandhalter (m/w/d) Inhouse

Theo Förch GmbH & Co. KG

Job Description

Über 300.000 Kunden in 55 Ländern, 582 Millionen Euro Umsatz, mehr als 3.500 Mitarbeiter. Seit 60 Jahren eines der führenden Direktvertriebsunternehmen mit 100.000 Werkstatt-, Montage- und Befestigungsartikeln für Handwerk und Industrie. Das ist FÖRCH.

Wer täglich mehr als 40.000 Kundenwünsche erfüllt, braucht jede Menge flinker Hände und eine hocheffiziente Logistik.

Für unser Logistikzentrum in Neuenstadt-Kochertürn im Landkreis Heilbronn suchen wir ab sofort und unbefristet einen

Instandhalter (m/w/d) Inhouse


  • Wartung, Reparatur und Instandhaltung unserer modernen Produktions- und Förderanlagen im Logistikzentrum
  • Fehleranalyse und Störungsbehebung an Maschinen und Anlagen
  • Durchführung nachhaltiger Reparaturen zur Sicherung der Anlagenverfügbarkeit und Produktionsqualität
  • Dokumentation von Störungen und aktive Teilnahme an der Schichtübergabe um einen optimalen Wissenstransfer zu ermöglichen
  • Mitarbeit an Projekten zur kontinuierlichen Verbesserung und technischen Optimierung

  • abgeschlossene Berufsausbildung z. B. als Industriemechaniker, Mechatroniker, Elektriker oder Elektroniker für Betriebstechnik
  • Berufserfahrung in der Technischen Instandhaltung, idealerweise in einem Logistik- oder Produktionsumfeld
  • Kommunikations- und Problemlösungsfähigkeit
  • hohe Leistungsbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität
  • Schichtbereitschaft im 3-Schicht-Betrieb (Früh-,Spät- und Nachtschicht)

  • eine unbefristete Anstellung mit abwechslungsreichen Tätigkeiten
  • die Möglichkeit einer 4-Tage-Woche
  • 30 Tage Urlaub
  • Gesundheitsförderung, Kooperationen mit Fitnessstudios, Fahrradleasing und kostenloser Padel-Platz
  • Rabatte auf das FÖRCH Sortiment sowie auf weitere namhafte Anbieter
  • Betriebsrestaurant und kostenloses Trinkwasser
  • partnerschaftliches Arbeitsumfeld mit regelmäßigen Mitarbeiter- und Firmenevents
  • ein erfolgreiches und dynamisches Familienunternehmen auf Wachstumskurs
  • individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch Schulungen und Trainings
  • die Gelegenheit zur Mitgestaltung der kontinuierlichen Weiterentwicklung von Technologien, Systemen und Methoden im Werk
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