Job Description
Als Teil der weltweit tätigen STRABAG SE und Nummer eins im deutschen Hoch- und Ingenieurbau bauen wir bei ZÜBLIN laufend am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei unsere Projekte und jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Spezialtiefbau, Tunnel-, Stahl- und Holzbau oder in der Bauwerkserhaltung – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.
Unser Zentralbereich Zentrale Technik (ZT) bietet im STRABAG-Konzern Planungs- und Beratungsdienstleistungen für das komplette Produktportfolio des Bauens. Mit mehr als 1.000 hochqualifizierten Mitarbeiter:innen stellen wir innovative und nachhaltige technische Lösungen zur Verfügung und tragen so wesentlich zur Technologieführerschaft des Konzerns bei.
Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let's progress!
- Fachliche Führung der TGA-Mitarbeiter:innen nach aktuellen Prinzipien der Teamarbeit
- Regelmäßige Informationen und Abstimmung mit der Gruppen- sowie Bereichsleitung in allen wesentlichen technischen und kaufmännischen Aufgaben- bzw. Themenstellungen
- Ausarbeitung der Angebote für TGA Planungsleistungen unter Berücksichtigung der HOAI, VDI etc.
- Erstellung von Aufwandskalkulationen inkl. Leistungsverzeichnissen in iTwo
- Eigenverantwortliche Durchführung von TGA-Planungsprojekten im Rahmen des schlüsselfertigen Hoch- und Ingenieurbaus unter Berücksichtigung der wirtschaftlichen und technischen Zielsetzung
- Verhandlungen mit konzerninternen Auftraggebern
- Koordination und Steuerung des Ablaufes des Planungsprojektes
- Erstellung von Terminplänen für die TGA Gewerke in Abstimmung mit den anderen Planungsbeteiligten (Generalplaner, Architekt, Tragwerksplaner)
- Wirtschaftliche Optimierung der TGA Anlagensysteme, u.a. im Hinblick auf Nachhaltigkeit
- Monatliche Projektablauf- und Ergebniskontrolle
- Führung des Planungsteams eines Projektes am eigenen Standort sowie an anderen, am Projekt beteiligten Standorten
- Tätigkeit als Projektleiter:in TGA Planung an Großprojekten
- Führung von Projektleiter:innen TGA Planung für kleine sowie mittelgroße Projekte
- Abgeschlossenes Studium der Versorgungs- oder Gebäudetechnik/Gebäudeklimatik oder Ausbildung zum Techniker:in bzw. zum Meister:in
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position sowie einschlägige Erfahrungen in der HOAI, der VOB/BGB sowie der technischen Regelwerke
- Gewerkeübergreifende Kenntnisse in der Technischen Gebäudeausrüstung
- Kommunikationsfähigkeit sowie Fähigkeit zur motivierenden Mitarbeiterführung
- EDV-Kenntnisse sowie die Beherrschung der einschlägigen DV-Anwendungen im Bauwesen
- Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift wünschenswert
- Bereitschaft, zeitweilig Aufgaben im gesamten Bundesgebiet zu übernehmen
- Konzeptionelles Denken, Kostenbewusstsein, eine strukturierte, ganzheitlich orientierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit zu selbstständigem Arbeiten und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab
- State-of-the-Art Ausstattung: Arbeiten mit modernster technischer Ausstattung und innovativen Tools.
- Gemeinsam die Zukunft gestalten: Spannende Projekte und neue Herausforderungen in einem innovativen Team, das das Planen und Bauen von morgen prägt.
- Attraktive Vergütung: Faire Bezahlung nach Tarif, zusätzliche Urlaubstage und ein umfassendes Benefit-Paket.
- Flexibles Arbeitsumfeld: Sichere Anstellung mit Home-Office-Option, New-Work-Areas und flexiblen Arbeitszeiten, perfekt abgestimmt auf deine Bedürfnisse.
- Weiterbildung, die dich voranbringt: Individuelle Förderung durch unsere Konzern-Akademie, vielseitige Seminare und Online-Kurse.
- Absicherung für die Zukunft: Unterstützung bei der Altersvorsorge
- Wellbeing-Angebote: Umfassende Gesundheitsförderung mit Sportangeboten, Ernährungsberatung, Massagen und weiteren Maßnahmen für dein Wohlbefinden.
- Zahlreiche Zusatzleistungen: Unterstützung deiner Mobilität, z. B. Company Bike, ÖPNV Zuschuss, und ein vertrauliches Mitarbeiterberatungsangebot für jede Lebenslage.
- vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
- kostenlose Getränke
- wettbewerbsfähige Vergütung
- Mitarbeiterrabatte
- Tarifvertrag
- Freitag (halber Arbeitstag)
- Gesundheitsförderung
- Company Bike