Job Description
Du suchst eine spannende Arbeit mit positivem gesellschaftlichem Impact? Lasse uns gemeinsam daran arbeiten, die Grundlage für eine moderne und zukunftsfähige Berliner Verwaltung zu schaffen und die Digitalisierung voranzutreiben – werde Teil unseres Teams!
Für die Abteilung Kommunikationsdienste suchen wir ab sofort tatkräftige Unterstützung:
Administrator*in Network Security / Web-Application-Firewalls und Load-Balancer
(Entgeltgruppe 11 EntTV ITDZ Berlin / TV-L Berlin / 3. ÄTV ITDZ Berlin)
In unserem Fachbereich „Network & Security Operations“ dreht sich alles um Switches, Router und Firewalls. Wir kümmern uns um die Wartung, Entstörung sowie das Monitoring und Logging der Systeme und sorgen so für einen reibungslosen Betrieb des Berliner Landesnetzes und der beiden Rechenzentren des ITDZ. Erlebe die Freiheit, deinen Arbeitstag flexibler zu gestalten, indem du an bis zu drei Tagen in der Woche von zu Hause ausarbeitest. Wir laden dich ein, unser junges engagiertes Team mit deiner Expertise zu bereichern oder deine ersten Erfahrungen im Bereich Security bei uns zu sammeln. Gemeinsam sichern wir nicht nur Netzwerke, sondern die digitale Zukunft der Stadt Berlin.
- Du konfigurierst, betreibst und analysierst Web Application Firewalls und Load Balancer im Berliner Landesnetz, führst statistische Auswertungen durch und optimierst diese
- Du unterstützt bei der Anwendung und Optimierung von Methoden zur Abwehr von Angriffen in Zusammenarbeit mit CERT / SOC
- Du arbeitest an der Erstellung und Aktualisierung von Konzepten für einen stabilen Systembetrieb und unterstützt bei IT-Audits
- Du überwachst, diagnostizierst und behebst Probleme im Bereich der Netzwerksicherheit, ggf. in Zusammenarbeit mit dem Herstellersupport
Unabdingbar für die Wahrnehmung der Aufgaben sind:
- Abgeschlossene Bachelor- bzw. Fachhochschulausbildung (z. B. Informatik, Wirtschaftsinformatik) oder anderweitig erworbene vergleichbare Kenntnisse und Fähigkeiten
- Du hast Kenntnisse in der IT-Administration
- Du hast Kenntnisse über Web-Application-Firewalls und Load-Balancer
- Du besitzt erste Kenntnisse in der Systemplanung von Security Komponenten
- Deutschkenntnisse auf dem Sprachniveau B2 (GER) erforderlich
- Deine Bereitschaft, sich der erweiterten Sicherheitsüberprüfung (SÜ 2) nach § 11 des Berliner Sicherheitsüberprüfungsgesetz (BSÜG) zu unterziehen
Weiterhin sind für die Aufgabenwahrnehmung von Vorteil:
- Du kennst die Datenschutzbestimmungen und das IT-Grundschutz-Kompendium des BSI
- Du hast Kenntnisse über Schnittstellen und Übertragungsprotokolle für LAN/WAN-Netzwerke (L2 und L3)
- Du hast bereits erste Erfahrungen in der Erkennung sowie Analyse von Verkehrsanomalien und Schwachstellen gesammelt
- Du hast erste Erfahrungen in angrenzenden Technologien wie HTTP-Headern und der Verwendung von Ciphers
- Zu deinen Stärken zählen Zuverlässigkeit, Umsetzungsstärke sowie eine ausgeprägte Veränderungs-bereitschaft und Du hast Spaß daran, Kunden bei der Lösung ihrer Probleme zu unterstützen
Agile Teamarbeit
Digitalisierung geht nur gemeinsam. Wir legen Wert auf eine lebendige agile Teamarbeit und eine zugewandte Führungskultur und führen Teamevents durch. Du bekommst zur Einarbeitung eine Mentorin/einen Mentor aus dem agilen Team an Deine Seite.
Zukunftssicherheit
Eine sichere Beschäftigung in vielseitiger und verantwortungsvoller Position mit spannenden und abwechslungsreichen Aufgaben.
Work-Life-Balance
30 Tage Erholungsurlaub, freie Tage am 24.12. und 31.12., flexible Arbeitszeitgestaltung, Ausgleich von Mehrarbeit möglich, individuelle Teilzeitmodelle, Möglichkeit zur mobilen Arbeit sowie betriebliche Kinderbetreuung.
Entwicklungsperspektiven
Ein vielfältiges Fortbildungsangebot zur umfassenden Einarbeitung und Weiterentwicklung Deiner Kompetenzen und Fähigkeiten.
Gesundheitsmanagement
Wir bleiben in Bewegung durch ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit Betriebssportgruppen, Sportevents, mobilen Massagen, Sozial- und Mitarbeitendenberatung, und Gesundheitskursen.
Benefits
Vergütung nach 3. ÄTV ITDZ Berlin und zusätzliche Leistungen nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L), wie Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung der VBL, vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zum BVG-Firmenticket oder Dienstfahrrad, überdachter Fahrradstellplatz und die Möglichkeit, einen Parkplatz anzumieten sowie Empfehlungsprämie zur Gewinnung neuer Mitarbeitender.
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