Kaufmännische Fachkraft mit Schwerpunkt Buchhaltung (m/w/d)

ifm-Unternehmensgruppe

Job Description

Inter­national präsent und erfolg­reich setzt die familien­geführte ifm‑Unter­nehmens­gruppe seit 1969 höchste Qualitäts­standards und tech­nische Meilen­steine in der Automati­sierungs­branche.

Für unseren Standort in Tettnang suchen wir Sie als:

Abteilungsleiter /Director Produktzulassungen / Zertifizierungen (m/w/d)

Kennziffer: 2024-3004


  • Si­cher­stel­len ei­ner ef­fi­zi­en­ten, ter­min­ge­rech­ten, selbst­stän­di­gen Ab­wick­lung von tech­ni­schen Norm­in­ter­pre­ta­tio­nen
  • Durch­füh­ren na­tio­na­ler- und in­ter­na­tio­na­ler Pro­dukt­zu­las­sun­gen, Zer­ti­fi­zie­run­gen und Au­dits
  • Kon­zern­wei­te Kon­so­li­die­rung der Norm­ungs- und Gre­mi­en­ar­bei­ten
  • Zu­sam­men­ar­bei­ten mit in­ter­nen und ex­ter­nen Stel­len auf na­tio­na­ler und in­ter­na­tio­na­ler Ebe­ne
  • Füh­ren von Mit­ar­bei­tern
  • Kun­den­ori­en­tier­te Denk- und Ar­beits­wei­se für kon­zern­in­ter­ne Ko­ope­ra­tio­nen

  • Ab­ge­schlos­se­nes tech­ni­sches Stu­di­um oder eine ähn­li­che Qua­li­fi­ka­ti­on
  • Nach­weis­li­che Be­rufs­er­fah­rung von mi­ni­de­stens 5 Jah­ren, idea­ler­wei­se in lei­tender Po­si­ti­on
  • Fun­dier­te Kennt­nis­se in den Be­rei­chen Zu­las­sungen und Gre­mien­ar­beit mit ex­ter­nen Stel­len
  • Tief­ge­hen­de Kennt­nis­se in der fach­li­chen und dis­zi­pli­na­ri­schen Füh­rung
  • Star­ke Kom­mu­ni­ka­ti­ons- und Durch­set­zungs­fä­hig­kei­ten, po­li­tisch elo­quent
  • Sehr gu­te Prä­sen­ta­ti­ons­tech­nik
  • Ver­hand­lungs­si­che­re Deutsch und Eng­lisch­kennt­nis­se

  • Si­cher­heit ei­nes in­ter­na­tio­nal tä­ti­gen Fa­mi­li­en­un­ter­neh­mens
  • In­di­vi­du­el­le Home Of­fice- und Re­mo­te-An­ge­bo­te
  • Dienst­fahr­zeug
  • Dienst­fahr­rad im Lea­sing­mo­dell
  • Be­trieb­li­che Al­ters­vor­so­rge und An­ge­bo­te zur Be­rufs­un­fä­hig­keits­ver­si­che­rung
  • Wei­ter­bil­dungs­mög­lich­kei­ten
  • Be­trieb­li­ches Ge­sund­heits­ma­nag­ment und di­ver­se Fit­ness- und Sport­an­ge­bo­te
  • Mög­lich­keit zur Teil­nah­me am Ma­na­ger-Check-Up
  • Flex­i­ble Ar­beits­zei­ten
  • At­trak­ti­ves Ver­gü­tungs­mo­dell mit Tan­tie­me
  • Kin­der­fe­ri­en­be­treu­ung
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