Koch / Stellvertretende Küchenleitung (m/w/d)

terranets bw GmbH

Job Description

Wir tragen als Transport­netz­betreiber Verant­wortung für die sichere Versor­gung mit Wärme und Strom in Baden-Württemberg und Hessen. Mit unserem 2.750 km langen Netz transpor­tieren wir Gas von Nieder­sachsen bis an den Bodensee – und das rund um die Uhr.
Damit die Energie­wende gelingt, braucht es eine leistungs­starke Gastransport­infrastruktur – für die kommunalen Versorger in der Region, für Industrie, Gewerbe und moderne Gas­kraft­werke. In Zukunft trans­portieren wir Wasser­stoff.
Unsere rund 300 Mit­arbeitenden an neun Stand­orten in Baden-Württemberg und Hessen arbeiten gemeinsam an der Weiter­entwicklung unserer Geschäftsfelder: Gas­transport, Tele­kommunikation und Dienst­leistungen. Leistungs­stark, lösungs­orientiert, partner­schaftlich und verbunden mit der Region gestalten wir die Energie­versorgung von morgen.

Zur Verstärkung unseres Küchenteams im Fach­gebiet Immo­bilien und Services am Standort Stutt­gart suchen wir zum nächst­möglichen Zeit­punkt zunächst für 2 Jahre befristet Unter­stützung.


  • Kochen der Speisen der Tages­karte sowie Bereicherung mit Ihren Ideen
  • Speisen­ausgabe sowie Gäste­beratung
  • Sorgfältige Lagerung sowie Verwendung verschiedener Lebens­mittel
  • Verantwortung der Einhaltung und Kontrolle von Hygienevorschriften (HACCP)
  • Aktive Mitarbeit bei der Speise­plan­gestaltung
  • Übernahme der Stell­vertretung der Küchen­leitung

  • Erfolgreich abgeschlossene Aus­bildung zum Koch (m/w/d)
  • Freude am Kochen und Wert­schätzung im Umgang mit Lebens­mitteln
  • Einsatzfreude und Team­fähigkeit
  • Kenntnisse im Bereich der HACCP und der Allergen­kenn­zeichnung
  • Kommunikations­stärke, freundliches und über­zeugendes Auftreten sowie Organisations­talent
  • Grund­kenntnisse in den MS-Office-Programmen

  • Mittelstand: Es erwarten Sie ein interes­santes Auf­gaben­gebiet sowie inter­diszi­pli­näre Team­arbeit in einem mittel­stän­dischen Unter­nehmen.
  • Leistungen: Wir bieten Ihnen eine tarif­liche Ver­gütung, eine betrieb­liche Alters­ver­sor­gung, Ent­gelt­um­wand­lung und ver­mögens­wirk­same Leistungen.
  • Arbeitszeit: 39-Stunden-Woche und 30 Tage Urlaub
  • Einarbeitung & Entwicklung: Entwickeln Sie sich durch eine indi­vi­duelle Ein­ar­bei­tung, jähr­liche Mit­ar­bei­ten­den­gespräche und viel­fältige Fort­bil­dungs­mö­glich­keiten weiter.
  • Zusatzangebote: Selbst­verständ­lich sind für uns ein ergo­no­mischer Arbeits­platz in einem modernen Gebäude, quali­tativ hoch­wer­tiges Essen in unserem Betriebs­restau­rant, Gesund­heits­för­de­rung und ein Fahrt­kosten­zuschuss.
  • Sicherer Arbeits­platz: Als Betreiber kritischer Infra­struktur bieten wir Ihnen einen krisen­sicheren Arbeits­platz.
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