Job Description
Wir sind 50Hertz – einer der vier Übertragungsnetzbetreiber (ÜNB) in Deutschland. Zusammen mit dem belgischen Stromnetzbetreiber Elia (Brüssel) bilden wir die international tätige Elia Group. Bei 50Hertz arbeiten über 1.800 Menschen daran, dass Strom über große Entfernungen jederzeit zuverlässig, verlustarm und optimal gesteuert fließt. Als ÜNB übernehmen wir in gesellschaftlicher, technischer und wirtschaftlicher Hinsicht eine zentrale Moderatorenrolle bei der Verwirklichung der Energiewende. Unser Ziel: Bis zum Jahr 2032 wollen wir 100 Prozent Erneuerbare Energien sicher in Netz und System integrieren.
Teilprojektleiterin (m/w/d) Erdkabel Trassierung und technische Planung
- Vollzeit (37 Stunden pro Woche)
- Heidestraße 2, 10557 Berlin
- Zum nächstmöglichen Termin
- Unbefristet
- Stellen-ID: 8397
Das macht diesen Job interessant: Der Bereich DC-Links ist für alle HGÜ-Korridorprojekte im Zuständigkeitsbereich der 50Hertz Transmission GmbH verantwortlich, die zum größten Teil als Erdkabel realisiert werden. Eine Reihe von Netzausbauprojekten dieser Art sind in der Pipeline. Innerhalb dieser Projekte befinden wir uns derzeit in verschiedenen Entwicklungsphasen zwischen der Planungs- und Genehmigungsphase und dem Baubeginn. Die Planung der Trasse, auf der unsere HGÜ-Kabel die Landschaft durchqueren werden, ist ein entscheidender Teil des Planungs- und Ausführungsprozesses.
In dieser Position bringen Sie nicht nur die Projekte und damit die Energiewende einen wesentlichen Schritt voran, sondern gestalten durch Ihre technische Expertise und Projektmanagementerfahrung die Prozesse und Tools für die zukünftige Projektsteuerung von DC-Projekten bei 50Hertz neu.
Ihre Aufgaben:
- Selbstständige Leitung und Kontrolle des für die Trassenführung verantwortlichen Kundenprojektteams als Teil des Hauptkabelprojektteams,
- Entwicklung von Strategien für die Planung, Planungsdurchführung, Erstellung und Beschaffung von Gutachten und Service Contractors,
- Qualitätssicherung für die Trassenplanung von HGÜ-Verbindungen im Rahmen der NABEG-Verfahrensschritte,
- Entwicklung von Vergabestrategien und Sicherstellung der qualitätsgerechten Erstellung von Ausschreibungs- und Vertragsunterlagen sowie Beteiligung / Management der verantwortlichen Pakete im Vergabeverfahren,
- Aktive Steuerung des Projektes zur Erreichung der Projektziele (Kosten, Zeit, Qualität, HSE), Identifizierung und Ergreifung von Beschleunigungspotenzialen und Maßnahmen zur präventiven und kurativen Risikominimierung,
- Definition der Anforderungen an das Projektmanagement und Weiterentwicklung der internen Projektmanagementstandards,
- Management der Schnittstelle zwischen dem Routing-Team und den anderen Schlüsselpaketen als Teil des breiten Kabelprojektteams.
- Abgeschlossenes Studium in einem ingenieurtechnischen Studiengang, wie z. B. Vermessungswesen, Geologie, Geophysik, Bauingenieurwesen, Maschinenbau, Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbaren Fachrichtungen,
- Fundierte Erfahrungen in der Durchführung von Projekten zur Trassierung und technischen Planung von Onshore-Infrastrukturvorhaben (vorzugsweise Linienbauwerke wie Kabel und Pipelines inkl. deren Stationen),
- Technische Kenntnisse im Onshore-Leitungstiefbau sowie Erfahrung im Umgang mit Fachbehörden,
- Projektmanagementerfahrung, Kenntnisse von Projektmanagement-Methoden sowie Erfahrung in der fachlichen Führung von interdisziplinären Teams,
- Sehr gute deutsche Sprachkenntnisse (C1) und gute englische Sprachkenntnisse (vorzugsweise B2) in Wort und Schrift.
Kein Muss, aber von Vorteil:
- Eine Zertifizierung im Projektmanagement oder vergleichbare Abschlüsse,
- Kenntnisse von Projektmanagement-Tools (u. a. MS Project) und SAP.
- Chance, die Energiewende selbst voranzubringen
- Ausgesprochen kollegiales Umfeld
- Verschiedene Arbeitszeitmodelle mit Langzeitkonto
- Förderung der persönlichen Weiterentwicklung
- 30 Tage Urlaub
- Mitarbeitenden-Events (z. B. Teamentwicklungstage und Betriebsfest)
- Faire Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen
- Professionelle Beratungsangebote zu (psychischer) Gesundheit, Pflege, Recht, Finanzen und mehr
- wöchentlichen Arbeitszeit von bis zu 20 Stunden (37 Stunden bei einem Praktikum)
- Betriebliche Altersvorsorge
Flexikompass – so flexibel ist diese Stelle:
- Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
- Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
- 30 Tage Urlaub,
- Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
- Keine Kernarbeitszeit,
- Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.