Praktikum / Thesis Produktmanagement

Job Description

LMT Tools ist einer der renom­mier­testen Spezia­listen für die Ent­wick­lung und Pro­duk­tion von Präzisions­werkzeugen. Unser leiden­schaftlicher Einsatz für Präzision sorgt dafür, dass unsere Kunden in der Industrie an der ent­schei­denden Schnitt­stelle zwischen Maschine und Werk­stück über­legene Qualität zum Einsatz bringen. Und damit ihrer­seits exzellente, im Markt erfolg­reiche Produkte anbieten können.

Die ca. 1.000 Mitarbeiter (m/w/d) von LMT Tools erar­beiten an inter­na­tio­nalen Produktions-, Vertriebs- und Service­standorten eine breite Palette an Präzisions­werk­zeugen – bis hin zur kunden­in­di­vi­du­ellen Gestaltung komplexer Lösungen. Das Angebot umfasst nicht nur Werk­zeuge, sondern darüber hinaus etwa auch Schneid­stoffe und eine Viel­falt an Service­leistungen.

Praktikum / Thesis Produktmanagement
für die Dauer von ca. 6-12 Monaten

Standort: Schwarzenbek

Arbeitszeit: befristet

Vertragsmodell: Teilzeit, Gleitzeit


  • Sie beschreiben eine mehr­phasige B2B Customer Journey und leiten daraus idealer­weise Varianten für unsere sieben Produkt­bereiche ab.
  • Zur Bewertung der aktuellen Lage im Hin­blick auf die entscheidenden Kriterien erarbeiten Sie ein Scoring-Modell.
  • Sie beschreiben einen Bau­kasten an Maß­nahmen, um die einzelnen Phasen zu optimieren.
  • Sie stellen sicher, dass die Effizienz der Customer Journey messbar gemacht wird und in einen Report einfließen kann.

  • Sie sind immatrikulierter Studierender in einem wirtschaft­lichen oder technischen Studien­gang, z. B. Wirtschafts­ingenieur­wesen oder Maschinen­bau oder ver­gleich­bar.
  • Idealer­weise haben Sie bereits erste Erfahrungen im Produkt­management gesammelt und interessieren sich für das Tätig­keits­feld.
  • Sie zeichnen sich durch eine analytische und selbst­ständige Arbeits­weise aus.

  • Teamarbeit und Zusammenhalt durch anspruchs­volle Aufgaben, flache Hierarchien und eine offene Gesprächs­kultur als Teil eines kolle­gialen und globalen Teams
  • Förderung der Mobilität durch gute Anbin­dung an öffent­liche Verkehrs­mittel sowie Bikeleasing
  • Betriebliche Gesundheitsförderung, u. a. durch betriebsärztliche Betreu­ung, Impf­aktionen und attraktive Vergünsti­gungen für Fitness­aktivitäten (Lahr)
  • Betriebs­gastronomie durch arbeitgeber­bezu­schusstes Betriebs­restaurant
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