Job Description
in-tech ist ein digitaler Lösungsanbieter für Automotive, Rail und Smart Industry. Als strategischer Entwicklungspartner begleiten wir unsere Kunden durch den gesamten Entwicklungsprozess - von Einzelkomponenten bis hin zu Komplettlösungen aus Hard- u. Software.
Wir sind Ingenieure, Softwareentwickler, Techniker und Quereinsteiger #allgenders und arbeiten an der Mobilität der Zukunft. Wir sind orange! Du auch?
Dank dir und deinem Team werden Entwicklungsfahrzeuge in Betrieb genommen und technisch für Erprobungen vorbereitet. Außerdem erfasst du im Anschluss der Erprobung alle Fehler und treibst den Fehlerabstellprozess voran.
Du hast Lust schon heute an den Fahrzeugmodellen von morgen zu arbeiten? Du möchtest einen guten Mix aus Arbeit am Fahrzeug (Inbetriebnahme) und Tätigkeiten am PC (Fehlermanagement) haben? Dann bist du bei uns genau richtig.
- Inbetriebnahme von Versuchsfahrzeugen bzw. Prototypenfahrzeugen
- Software-Aktualisierungen von Steuergeräten sowie Anpassung der Hardware von Versuchsfahrzeugen (Schwerpunkt Elektronik)
- Einrüstung von Messtechnik
- Vorbereitung von Entwicklungsfahrzeugen für Erprobungsfahrten und ggf. Begleitung dieser
- Vor- und Nachbereitung der Tickets aus den Erprobungsbetrieben
- Eine abgeschlossene Weiterbildung im Bereich Kraftfahrzeugtechnikermeister:in/ Techniker:in oder eine Ausbildung als Kfz-Mechatroniker:in/ Elektriker:in
- Ein gutes Grundverständnis von Fahrzeugvernetzung & -kommunikation
- Du hast idealerweise erste Erfahrung im Umgang mit Bus-Systemen, Diagnose- und Vector-Tools sowie mit Softwareaktualisierungen
- Hohes Maß an Organisations- und Teamfähigkeit
- Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Und am allerwichtigsten: Du bist orange! Du bist teamfähig, offen und gehst positiv an Herausforderungen heran? Dann bewirb dich jetzt, dein Lebenslauf reicht!
K.O.K.S. (Kaffee, Obst, Kekse, Snacks: Bei uns findest du ganz sicher was für die kleine Pause zwischendurch)
Moderne IT Ausstattung
Flexible Arbeitszeiten (Gestalte deine Arbeitszeiten ganz flexibel, dank unserem Gleitzeitmodell ohne Kernarbeitszeit)
Monatliche Wahl-Benefits (Wähle selbst aus verschiedenen Benefits: Fitness, ÖPNV-Ticket, Tankgutschein, Jobrad oder andere Rabatte)
Keine Schichtarbeit (Feierabend und Wochenende bleiben frei: Keine Samstags- und Schichtarbeit)
Fortbildung und Weiterentwicklung (Schulungen, fachliche Vernetzung und Weiterentwicklung in der Fach- und Führungslaufbahn)
Tolles Team (Bei uns findest du eine herzliche und offene Arbeitsatmosphäre mit echtem Teamspirit)
Work-Life-Balance & Sabbaticals (Nimm dir Freizeit wenn du sie brauchst! Zusätzliche Urlaubstage oder gleich eine längere Auszeit? Kein Problem)
30 Urlaubstage (30 Tage Jahresurlaub sind Standard, dazu bis zu 5 zusätzliche unbezahlte Urlaubstage ohne weitere Genehmigung)
Gute Verkehrsanbindung (Unser Büro ist gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln, Zug oder Auto erreichbar)
Jährliche Gehaltsanpassungen (Jährlicher Performance-Management-Prozess mit leistungsabhängigen Gehaltsanpassungen)
Monatliche Teamevents & Firmenfeiern (Ob Bouldern oder Burgeressen: Mach mit deinem Team, worauf ihr Lust habt)
Weiterbildung (Nutze dein individuelles Zeitbudget: 2 Tage pro Jahr für die persönliche Weiterbildung)
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