Referent (w/m/d) Grundsatzfragen Marktkommunikation

Job Description

Möchten Sie Teil der Energiewende sein? Haben Sie Lust, in Berlin-Mitte mit Ihrer Fach­expertise in un­mittel­barer Nähe zu Politik und Regierung die Entwicklung der Markt­prozesse für die Energie­wende, Flexibilitäten und neue Geschäfts­felder aktiv voran­zu­bringen?

Dann freuen wir uns auf die Zusammen­arbeit mit Ihnen zum nächst­möglichen Termin als

Referent (w/m/d) Grundsatzfragen Marktkommunikation
(befristet auf 15 Monate – Elternzeit­vertretung)

Der BDEW als der Spitzen­verband der Energie- und Wasser­wirtschaft verfolgt mit seinen Landes­organisationen und seinen über 2.000 Mitglieds­unternehmen das große Ziel, Deutsch­land mit sicherer und effizienter Energie­versorgung in die Klima­neutralität zu führen und sich für eine sichere und nach­haltige Wasser­wirtschaft ein­zu­setzen.

Die Marktkommunikation ist die „Kommunikations­zentrale der Energie­wirtschaft“. Sie sorgt für standardisierte und digi­tale Markt­prozesse, die eine effiziente Abwicklung des Informations­austauschs im Energie­markt und die massen­markt­fähige Um­setzung neuer Geschäftsmodelle unterstützen. Der BDEW erstellt und bearbeitet gemeinsam mit seinen Mitgliedsunternehmen die dafür erforderlichen Prozesse und Daten­formate. Primärer Fokus der Markt­kommunikation liegt aktuell auf der Imple­mentierung erforderlicher Prozesse für die Beschleunigung des Lieferanten­wechsels und zur Markt­einbindung von Flexibilitäts­lösungen.


  • Schwerpunkt der Tätigkeit ist die eigen­ständige Bearbeitung von Themen und Grundsatz­fragen aus dem Bereich der Markt­kommunikation (Prozesse, Daten­formate)
  • Leitung von Projekten sowie Moderation von Work­shops mit internen und externen Teil­nehmern
  • Betreuung von und Mitarbeit in verbands­internen Gremien sowie Repräsen­tanz des Verbandes und Mitarbeit in externen Gremien oder Veran­staltungen
  • Analyse und Bewertung regulatorischer Anforderungen, Aus­tausch und enge Zusammen­arbeit mit internen und externen Experten bei der Prüfung von Sach­verhalten und der Entwicklung von Lösungs­vorschlägen
  • Ausarbeitung und Weiterentwicklung der erforderlichen Dokumente zur Markt­kommunikation
  • Erarbeitung von fachlichen Stellung­nahmen, Strategie­papieren und Branchen­positionen
  • Aufarbeitung und Publikation von Fach­themen in den verbands­spezifischen Medien sowie Konzeption von Fach­veranstaltungen, Referenten­tätigkeit

  • Erfolgreich abgeschlossenes Hochschul­studium (Diplom / Master) mit einer geeigneten Fach­richtung (z. B. Wirtschafts- / Verwaltungs- / Sozial­wissen­schaften, Informatik oder energie­wirt­schaft­liche Fach­richtung); ein­schlägige Berufs- bzw. Branchen­erfahrung ist von Vorteil
  • Gute Kenntnisse der energie­wirt­schaft­lichen Zusammen­hänge und Gesetz­gebung, ein strate­gisches Denken und gutes Verständnis für komplexe Zusammen­hänge sowie eine hohe Prozess- und IT-Affinität
  • Erfahrung in Projektmanagement und Moderation
  • Erfahrungen zur Abwicklung von Markt­prozessen im Energie­markt, Entwicklung von Geschäfts­prozessen bzw. Prozess­modellierung und / oder zu Daten­formaten sind von Vorteil
  • Überzeugende Persönlichkeit mit souveränem Auf­treten, Verhandlungs- und Argumentations­geschick und sehr gutem schrift­lichen Ausdrucks­vermögen sowie der Fähigkeit, Fach­themen für verschiedene Ziel­gruppen knapp und verständlich auf­zu­bereiten
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sehr gute Kenntnisse der gängigen MS-Office-Programme

  • Herausforderndes und vielseitiges Aufgabengebiet mit großem Gestaltungs­spielraum und Eigen­verantwortung bei attraktiver Vergütung
  • Aufgrund einer Elternzeit­vertretung ist der Arbeits­vertrag auf 15 Monate befristet, mit einer sehr hohen Wahr­schein­lich­keit der Über­nahme inner­halb des BDEW
  • Enge Zusammenarbeit mit den zentralen Markt- und Politik­akteuren
  • Modernen Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeits­zeiten (Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten, Gleit­zeit) und verkehrs­günstiger Lage in Berlin-Mitte (Nähe Bahnhof Friedrich­straße und Haupt­bahnhof)
  • 30 Tage Urlaub, Ausgleichs­tage zwischen den Jahren
  • Zuschuss zum Job­ticket
  • Betriebliche Alters­versorgung im Rahmen der VBL Ost
  • Fokussierte Einarbeitung und die Teil­nahme an persön­lichen und fach­lichen Fort­bildungs­maß­nahmen
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