Programm-Manager ERP (m/w/d)

Novoferm GmbH

Job Description

Die Novoferm GmbH ist die Muttergesellschaft der Novoferm-Gruppe, einem international führenden Unternehmen für Tür- und Torlösungen sowie Verladesystemen. Die Novoferm-Gruppe bietet intelligente Lösungen mit innovativen Technologien und maßgeschneiderten Services aus einer Hand für den privaten, gewerblichen und industriellen Einsatz. Als dynamisches, international agierendes und finanzstarkes Unternehmen, steht die Novoferm GmbH für langjähriges technisches Know-How und qualitativ hochwertige Systemprodukte.

Aufgrund unseres nachhaltigen Unternehmenswachstums besetzen wir ab sofort eine Position als

Programm-Manager ERP (m/w/d)

für unseren Standort in Rees-Haldern. Werden Sie Teil dieses starken Teams.


  • führen Sie die Koordination der internationalen Rollout-Aktivitäten im ERP-Umfeld eigenverantwortlich aus.
  • analysieren Sie die Veränderungsbedarfe in den ERP-gestützten Prozessen nach Vorgabe der gruppenweiten IT-Strategie.
  • erarbeiten Sie gruppenweite Standards als Vorgabe für alle Gesellschaften der Novoferm-Gruppe.
  • steuern Sie internationale Key User-Projektgruppen.
  • unterstützen Sie das lokale Projektmanagement bei der Implementierung und Optimierung.
  • evaluieren Sie mögliche Harmonisierungen für Prozesse und Stammdaten.
  • erarbeiten Sie Konzepte zu Stammdatenoptimierungen und Customizing.

  • einen Masterabschluss Wirtschaftsinformatik oder ein abgeschlossenes Studium BWL, Wirt.-Ing. mit Schwerpunkt IT oder einen vergleichbaren Hochschulabschluss mit entsprechender IT-Berufserfahrung.
  • mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von ERP-Projekten und Updateprozessen (idealerweise in SAP S/4 oder Business Central).
  • sehr gute Microsoft Anwendungskenntnisse.
  • verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Kenntnisse in den Mengen- und Werteflüssen von ERP-Systemen.
  • bewiesene hohe Eigenverantwortung und ausgeprägtem Kommunikationsgeschick.
  • die Fähigkeit, Geschäftsprozesse strukturiert mit entsprechenden Tools abzubilden.
  • Teamfähigkeit, Agilität und Reisebereitschaft.

  • eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem agilen, wachsenden und zukunftsorientierten Unternehmen.
  • eine attraktive leistungsgerechte Vergütung gemäß Metalltarif einschließlich Zusatzleistungen.
  • eine fachkundige und umfassende Einarbeitung.
  • kurze Kommunikations- und Entscheidungswege durch flache Hierarchien.
  • ein angenehmes und teamorientiertes Arbeitsumfeld sowie eine mitarbeiterorientierte Firmenkultur.
  • Freiräume, um eigenverantwortlich zu agieren und Verbesserungen zu realisieren.
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