Job Description
Die ALH Gruppe zählt zu den bedeutenden Versicherungs- und Finanzdienstleistungsunternehmen in Deutschland. Rund 3.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bilden das Fundament für unseren Erfolg und sorgen täglich für erstklassigen Service, individuelle Beratung und die langfristige Zufriedenheit unserer Kunden.
Für die Alte Leipziger Lebensversicherung a. G. suchen wir am Standort Oberursel zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine erfahrene Persönlichkeit, die unser Team im Zentralbereich Unternehmensstrategie bereichert.
- Seien Sie ein Gestalter der Zukunft, als Referent*in in unserer Ideen-Werkstatt, wo Sie Projekte von der Vision bis zur Realität leiten – ein kreativer Spielplatz für innovative Köpfe, die Veränderung lieben.
- Werden Sie Mitglied eines dynamischen Teams, das Fachbereiche mit kreativen Workshops unterstützt, Auszubildende und Studierende mentorisch begleitet und eine Schlüsselrolle bei der Umsetzung strategischer Initiativen spielt.
- Erleben Sie die Welt der Projektakquise und Kooperationsanbahnung mit Startups und Dienstleistern. Gestalten Sie aktiv die agile Transformation unseres Unternehmens durch Schulungen in Methoden wie Design Thinking.
- Nutzen Sie die Gelegenheit, Veränderungsprozesse nicht nur zu erleben, sondern aktiv mitzugestalten. Übernehmen Sie eine zentrale Rolle bei der Kommunikation unserer ehrgeizigen Ziele – sowohl intern als auch auf Vorstandsebene.
- Tauchen Sie ein in das lebendige Startup-Umfeld durch die Teilnahme an relevanten Veranstaltungen. Bringen Sie frische Ideen und Impulse zurück in unser Team, um gemeinsam unsere Vision voranzutreiben.
- Wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation
- Digitale Affinität: Hohe Begeisterung und Affinität für digitale Neuerungen und Technologien.
- Starke analytische Fähigkeiten für die schnelle Erfassung komplexer Zusammenhänge.
- Flexibilität in Arbeitszeit und -ort, inklusive Reisebereitschaft.
- Eigenorganisation: Fähigkeit, eigenständig und strukturiert zu arbeiten, insbesondere bei der Planung, Umsetzung und Leitung von Projekten.
- Agile Methoden: Erfahrung und Know-how in der Anwendung agiler Methoden wie Design Thinking und Scrum
- Strukturierte Einarbeitung in eine eigenverantwortliche Tätigkeit
- Förderung von Aus- und Weiterbildung
- Attraktives Gehalt – 14 volle Monatsgehälter ab dem zweiten Jahr der Betriebszugehörigkeit
- Betriebliche Krankenversicherung – "Vorsorge-Schecks" für private Leistungen
- Betriebsrente, VL und weitere geldwerte Vorteile
- Vielseitige und umfangreiche Unterstützung im Bereich Work-Life-Balance
- Flexible Arbeitszeitgestaltung, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub und viele weitere Benefits
Es erwartet Sie ein Team, in dem Arbeiten Spaß macht!
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