Junior Einkäufer alkoholfreie Getränke (m/w/d)

Kaufland

Job Description

für den Bereich Einkauf Food Getränke



Als international erfolgreiches Handelsunternehmen der Schwarz Gruppe verfolgen wir bei Kaufland ein Ziel: Unseren Kunden das bestmögliche Einkaufserlebnis zu bereiten. Was uns so besonders macht? Leistung, Dynamik und Fairness. Unsere Mitarbeiter tragen mit ihrem Engagement und ihrer Leidenschaft maßgeblich zu unserem Erfolg bei. Gestalte im Einkauf ein attraktives Produktportfolio mit einem unschlagbaren Preis-Leistungs-Verhältnis, von dem unsere Kunden bei ihrem Einkauf profitieren.


  • Gestalte mit dem Team kunden- und ertragsorientierte Sortimente im Bereich alkoholfreie Getränke unter Wahrung definierter Qualitätsstandards und dem Einsatz von Category Management Tools
  • Bereite Verhandlungen mit der Industrie vor und führe diese nach erfolgreicher Einarbeitung eigenständig durch
  • Identifiziere Markttrends und Innovationen
  • Wähle Lieferanten aus und bewerte die Angebote
  • Wirke an der prozesskettenorientierten Warenflusssteuerung mit


  • Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung zum Fachwirt erforderlich
  • Erfahrung im Einkauf von Vorteil, aber nicht zwangsläufig erforderlich - wir bringen Dir alles bei
  • Interesse an Consumer Trends und Freude an der Gestaltung kundenorientierter Sortimente
  • Ergebnisorientierte, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie Durchsetzungsvermögen, Kommunikationsstärke und vernetztes Denken
  • Gute MS Office- sowie Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Passt dein Profil zur Stelle, laden wir dich im nächsten Schritt zum persönlichen Gespräch ein.


  • Attraktive Vergütung und 6 Wochen Urlaub im Jahr
  • Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch Schulungen und Trainings
  • Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, z. B. durch flexible Arbeitszeiten und remote / mobiles Arbeiten möglich
  • Vergünstigte Angebote sowie vielfältige Zusatzleistungen, z. B. betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
  • Betriebliche Gesundheitsförderung, z. B. Kooperationen mit Fitness- und Freizeiteinrichtungen

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