Job Description
Die VBL mit Sitz in Karlsruhe ist Deutschlands größte Zusatzversorgungseinrichtung für Beschäftigte des öffentlichen Dienstes und betreut circa 5,1 Mio. Versicherte und circa 1,5 Mio. Rentenberechtigte.
Für die Abteilung Compliance Management suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n
Compliance Manager/-in (m/w/d)
Gemeinsam das Richtige tun – mit unserem Compliance Management System stellen wir die Grundsätze und Maßnahmen auf, die auf die Sicherstellung rechtskonformen Verhaltens in der VBL abzielen. Verantwortungsbewusstes sowie rechtskonformes Verhalten bildet die Grundlage unseres Handelns und hat in der VBL höchste Priorität. Unterstützen Sie uns dabei, diese Grundlagen aufrecht zu erhalten und werden Sie Teil unseres Compliance Teams.- Sie beraten den hauptamtlichen Vorstand und die Beschäftigten der VBL in allen Fragen rund um das Thema Compliance, wie beispielsweise im Bereich Kapitalmarkt-Compliance.
- Sie wirken bei der Weiterentwicklung unseres Compliance Management Systems (CMS) mit. Dabei erstellen Sie unter anderem interne Richtlinien, Schulungen oder Compliance Kommunikationsmaßnahmen für unsere Beschäftigten und führen Compliance-Risikoanalysen durch.
- Sie nehmen Ihre Funktion als beauftragte Person für Korruptionsprävention wahr, indem Sie unter anderem als Ansprechperson für unsere Beschäftigten zu korruptionsrechtlichen Fragestellungen agieren und für die Überarbeitung und Überprüfung der internen Richtlinie zur Korruptionsprävention zuständig sind.
- Sie betreuen die interne Hinweisgeberstelle der VBL und führen interne Untersuchungen durch.
- Sie übernehmen die Abwesenheitsvertretung der Abteilungsleitung des Bereichs Compliance Management.
- Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (vorzugsweise erstes und zweites Staatsexamen), abgeschlossenes Studium als Wirtschaftsjurist oder ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen.
- Sie bringen idealerweise einschlägige Berufserfahrung im Bereich Compliance mit und kennen die Schnittstellen zu benachbarten Funktionen wie zum Beispiel dem Risikomanagement oder der Internen Revision.
- Sie verfügen über Integrität und haben ausgeprägte analytische Fähigkeiten.
- Sie argumentieren souverän, wertschätzend und verfügen über einen eigenverantwortlichen sowie strukturierten Arbeitsstil und können komplexe Sachverhalte mündlich sowie schriftlich prägnant und verständlich darstellen.
- Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen, insbesondere mit Excel und PowerPoint.
- Sie agieren verantwortungsbewusst und zuverlässig.
- Sie haben Freude an der Arbeit im Team und bringen die Fähigkeit mit, andere für Compliance-Themen zu gewinnen.
- Flexible Arbeitszeit und Telearbeit
- Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit im Zukunftsmarkt „Betriebliche Altersversorgung“
- Herausfordernde und spannende Aufgabenstellung
- Praxisorientierte Einarbeitung und vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten
- Motivierende Arbeitsatmosphäre in einem erfahrenen und aufgeschlossenen Team
- Betriebliche Altersversorgung (Leistungen zur Absicherung des Alters, im Fall einer Erwerbsminderung und für Ihre Hinterbliebenen)
- 30 Tage Urlaub und zusätzlich Heiligabend sowie Silvester frei
- Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch ein eigenes Eltern-Kind-Büro, Sonderparkplätze für Beschäftigte mit Familienpflichten, Elternnetzwerk sowie Vermittlung von Kinder- und Pflegenotfallbetreuung durch einen Familienservice
- Überdurchschnittlich hohe Arbeitgeberbezuschussung zum Deutschlandticket
Weitere Benefits finden Sie auf unserer Homepage.
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