Junior IT-Projektmanager / PMO Automotive (m/w/d)

ACONEXT

Job Description
MITTELSTÄNDISCH • PRAGMATISCH • LEIDENSCHAFTLICH

ACONEXT ist Kompetenz in Technologieberatung, IT und Engineering. Gemeinsam arbeiten wir an den technischen Innovationen von morgen. Mit Leidenschaft für Technik und Technologie entwickeln wir mit unseren rund 700 Mitarbeiterinnen & Mitarbeitern neue Produktgenerationen für die Automobil- und Luftfahrtindustrie. Wir sind am Markt etabliert, langfristige Projekte und Geschäftsbeziehungen zeichnen uns aus. Zu unseren Kunden gehören ausschließlich namhafte Automobilhersteller und deren Systemlieferanten im süddeutschen Raum. Von der Idee für ein Produkt bis zu seiner Serienreife machen wir Innovation planbar. Was uns im Besonderen auszeichnet: Wir glauben, dass dies nur in einem Umfeld möglich ist, das auf Vertrauen, Wertschätzung, Menschlichkeit, Leidenschaft und Offenheit basiert. Wir nennen es „passion for life cycle”.
  • Du bist verantwortlich für die Projektplanung bis zur Projektdurchführung
  • Du unterstützt entlang des Produktentstehungsprozess im Automotive Umfeld
  • Darüber hinaus entwickelst du neue innovative Projektmanagementmethoden und -prozessen
  • Auch die Optimierung und konzeptionelle Weiterentwicklung der IT-Strukturen gehört zu deinen Aufgaben
  • Zudem koordinierst du Projektaktivitäten und verlierst dabei nie den Überblick
  • Zuletzt spielt auch die Übernahme von Supportaktivitäten für IT-Systeme eine wichtige Rolle in deinem Aufgabenportfolio

  • Du bringst ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Fachinformatik, Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit
  • Du hast bereits erste Erfahrung in der Anwendung von Projektmanagementmethoden (z.B. durch Werkstudententätigkeit oder einschlägige Praktika)
  • Du setzt deine Kenntnisse im Bereich der Produktentstehung und Produktentwicklung im Automotive Umfeld sinnvoll in die Praxis um
  • Neben einer hohen Einsatzbereitschaft und Durchsetzungsvermögen, bringst du eine sorgfältige und eigenständige Arbeitsweise mit
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden dein Profil ab

  • Fair Pay+: Unbefristeter Arbeitsvertrag/ branchenüberdurchschnittliches Vergütungssystem inkl. Zusatzleistungen, z.B. Zuschüsse für KiTa, betriebliche Altersvorsorge, Bonussystem
  • Teilhabe: Projektverantwortung & Ownership/ flache Hierarchien/ kurze Entscheidungswege/ aktive Mitwirkung an spannenden Projekten
  • Weiterentwicklung: Persönliches & intensives Onboarding/ individuelle Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten inkl. Coaching- & Mentoring-Programm
  • Flexibilität: Hybrides & agiles Arbeiten (Homeoffice, mobile work), Arbeitszeiten & -ort individuell plan- und umsetzbar/ 30 Tage Urlaub/ Fokus auf Work-Life-Balance
  • Extras: Fitness & Wellbeing, Zugang zum firmeneigenen Fahrzeugpool & vielfältige Mitarbeiterrabatte
  • Zusammenhalt: Regelmäßige Teamevents & Feste/ familiäres Betriebsklima mit Fokus auf Kollegialität, Teamgeist & Mitarbeiterzufriedenheit
  • Gelebte Vielfalt: Bunte Unternehmenskultur/ Altersmix, Frauen in Führungspositionen & internationale Kolleginnen und Kollegen
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