Job Description
1&1 Versatel betreibt das größte alternative Glasfasernetz Deutschlands und forciert als Treiber der Gigabit-Gesellschaft den kontinuierlichen Ausbau des Glasfasernetzes. Als B2B Spezialist der 1&1 Firmengruppe betreuen wir rund 50.000 Geschäftskunden. Werde Teil von etwas Großem!
- Entwickeln einer starken Produktvision für die interne und externe Kommunikation
- Konzeption, Planung und Umsetzung von Marketingkampagnen zur Unterstützung unserer Gesamt-B2B-Produktkommunikation
- Umsetzen einer Go-to-Market Strategie in enger Zusammenarbeit mit den relevanten Fachbereichen
- Definieren von adäquaten Marketingkanäle für die Produktkommunikation in enger Abstimmung mit dem Produktmanagement- und Marketing-Team für eine erfolgreiche Platzierung der Produkte am Markt
- Erstellen von Briefings für weitere Marketingfunktionen wie Digital Marketing, Social Media oder Grafik Design und bei Bedarf, Übernehmen der Steuerung externer Dienstleister
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, VWL, Kommunikation, Marketing oder eine abgeschlossene Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung
- Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Product Marketing / B2B Marketing / Product Management, idealerweise erworben in der Telekommunikations- oder IT-Branche
- Erfahrung in der Entwicklung von Go-to-Market Strategien, Value Proposition Design, Kampagnenkonzepten und strategischer Kommunikationsplanung
- Proaktivität, Organisationstalent und Projektmanagementkenntnisse
- Hohe Marketingaffinität, Kreativität und ein kundenzentrisches Denken
- Sehr gute MS Office Kenntnisse
- Gelegentliche Reisebereitschaft
- Angenehmes Arbeitsklima, wertschätzende Kommunikationskultur, flache Hierarchien, Duz-Kultur
- Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben, dynamisches Arbeitsumfeld, Hands-on-Mentalität
- Gezielte Förderung der Mitarbeitenden: Personalentwicklungsprogramme, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und interne Weiterbildungsakademie
- Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeitmodell mit Freizeitausgleich
- Mobiles Arbeiten möglich (2 Tage pro Woche)
- 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub für verschiedene Anlässe
- Modernes und ergonomisch ausgestattetes Office
- Arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung mit attraktivem Budgetrahmen
- Kostenfreie Parkplätze und gute ÖPNV-Anbindung
- Fahrrad-Leasing
- Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket als Jobticket
- Fürsorgeprogramm (EAP) für alle Mitarbeitenden und deren Familienangehörigen und ein betriebliches Gesundheitsmanagement
- Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Mitarbeiterrabatte für 1&1 Produkte und weitere Corporate Benefits
- Empfehlungsprämie: Mitarbeitende werben Mitarbeitende
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